该书对事故成因分析不准确及对事故责任划分不合理，依法不予采信；证据2与证据5，符合真实性，但不能实现其证明目的，不能作为认定本案事实的依据； 强制保险责任限额范围内予以赔偿。道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条因 ...
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元的70%,但即使这样司机还是不肯承担，说保险公司赔给我可以他私人绝对不能出一分钱。）（2）在原法医鉴定的误工费20天不变动的情况下，只是后期治疗费由 前面出500元的法医鉴定是白做了，要我赔给他500元鉴定费，这一要求合理吗？会得到法律支持吗。假如原法医鉴定的误工费变动了由20天延长10天为30天， ...
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；第三、我的车辆已投有机动车交强险，扣除不合理部分及析出朱西旺应承担的部分，其余应有保险公司承担全部赔偿。另外，我已替二原告在祖师卫生院垫付6000元 办有暂住手续，有一定固定收入，受伤后二原告有误工损失，所要求误工费可参考各自工资收入、企业证明、工资表酌情予以考虑。周其伟已构成十级伤残且已经进行二次 ...
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；第三、我的车辆已投有机动车交强险，扣除不合理部分及析出朱西旺应承担的部分，其余应有保险公司承担全部赔偿。另外，我已替二原告在祖师卫生院垫付6000元 办有暂住手续，有一定固定收入，受伤后二原告有误工损失，所要求误工费可参考各自工资收入、企业证明、工资表酌情予以考虑。周其伟已构成十级伤残且已经进行二次 ...
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；第三、我的车辆已投有机动车交强险，扣除不合理部分及析出朱西旺应承担的部分，其余应有保险公司承担全部赔偿。另外，我已替二原告在祖师卫生院垫付6000元 办有暂住手续，有一定固定收入，受伤后二原告有误工损失，所要求误工费可参考各自工资收入、企业证明、工资表酌情予以考虑。周其伟已构成十级伤残且已经进行二次 ...
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，不应该支付病假工资，并且案外人张某已经支付的一次性赔偿款中包含误工费； 3、A公司确认工资的计算方式是工资除以26天，再按照实际（包括周六）出勤 劳动合同双倍工资无法律依据。 三、律师评析 1、劳动者要求支付违法解除赔偿金，首先要证明单位解除，而非劳动者自己不上班，单位口头通知不上班或禁止进入公司， ...
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。 另外我和压我的司机也联系了，他给我的赔偿是医疗费和一个月的误工费，误工费的要求是让我开完税证明，不知道是否合理？完税证明这个东西我在上一家公司是一年才开一回。内司机说等我好了再让保险公司赔给我钱，我提出要赔偿押金他说没有义务支付，就全丢给保险公司了。 ...
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听力下降及外伤性癫痫，司法鉴定评为8级和10级伤残。此次车祸，给他造成医疗费、误工费、护理费、营养费、残疾赔偿金、精神赔偿金等经济损失，共计16万余元。 伤残负债 交警认定章华负这起交通事故的全部责任，他一点责任没有，因此没有理由要他赔偿。保险公司也认为这起事故，投保人林明没有丝毫责任，坚持不赔。章华 ...
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依法判令1、四被告赔偿原告医疗费96521. 65元、护理费3 3 8 5元、误工费5 2 3 5元、住院伙食补助费2 1 5 0元、伤残赔偿金91948. 80元、 支公司辩称，本次事故中龚某某没有任何交通违法行为，不应该承担任何责任。若保险公司承担责任，也应在交强险1 2 2 0 0 0元的限额内 ...
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多元均是我垫付。 后伤者表示可以结案，但在误工费上存在分歧，由于他们不能提供任何收入证明和误工引发的损失，保险公司表示只能按照最低标准赔付，即赔偿780/月，由于诊断 应该从哪天计算起算时间？ 另外，保险公司告知我，如果B伤者一直不结案我也要在两年内理赔，且必须写明自愿放弃对B伤者的赔偿，这样合理吗？...
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