、《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》（国办发〔2004〕78号）和《安徽省建设领域农民工工资支付保障暂行办法》（劳社字〔 ，要求予以纠正：（一）未按约定支付工资的；（二）克扣或无故拖欠工资的；（三）支付工资低于当地最低工资标准的；（四）在各关键时段或合同约定 ...
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建立长 效机制，从源头上防止发生拖欠，确保用3年时间实现基本解决 拖欠工程款和农民工工资问题的目标，现就有关问题通知如下： 一、严格项目审批， 行为。 (十五)各级司法部门要组织法律援助机构对被拖欠工资的 农民工提供法律援助。各级政府要保证司法部门必要的法律 援助经费。 五、加强工程合同管理，严格工程 ...
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力度，采取有效措施，再接再厉，打好攻坚战，按照省政府制定的目标，基本解决全省建设领域拖欠农民工工资的问题。二、进一步明确工作责任。各级建设行政主管部门务必把 等级；3、各施工企业在2005年元旦前要尽一切办法偿付完拖欠的农民工工资，并要保证偿付的工资直接发放到农民工手中，不得发放给包工头或其他不具备 ...
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资本金不足、负债率过高和社会负担重的问题。采取多种办法，建立企业增资减债的有效机制。要将银行核销呆坏帐准备金的政策，集中用于推进重点行业、重点国有 障碍，打破地区封锁。部门垄断，尽快建成统一开放、竞争有序的市场体系。认真解决企业互相拖欠款项的问题，强化信用观念，严格结算纪律。依法严厉打击走私贩私、生产 ...
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各区、县级市人民政府，市政府各部门、各直属机构：《关于加强街道工作意见的实施办法》业经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。 二00五年 的责任主体是质量监督部门。(二十五)涉及违反劳动用工、社会保险和拖欠工资的投诉等问题，告知受理的责任主体是劳动和社会保障部门。(二十六)涉及违反安全生产管理 ...
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教育方面的主要问题，并采取切实措施加以解决。2．地方政府结合当地实际情况，实事求是地制订了教育事业发展规划、实施步骤和措施。3．按照中央关于“两个 发展。7．尊师重教形成制度，坚持按照国家的有关规定提高教师(包括民办教师)的工资水平，无拖欠工资的现象。努力改善教师的医疗、住房等生活福利待遇，教师队伍 ...
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部际联席会议关于推进企业解决工资拖欠问题若干意见的通知》（国办发〔2006〕91号）、《浙江省劳动保障监察条例》等有关规定，结合市区实际，制定本办法。 五条建筑业企业在参与市区建设工程项目招标投标或者承揽业务时，必须出具《履行工资支付保障制度承诺书》，并在签订承包合同后10日内或者领取施工许可证前办理 ...
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）为规范我市建筑业企业农民工工资支付行为，切实解决建筑领域存在的拖欠和克扣农民工工资问题，根据安徽省人民政府《关于建立长效机制防止拖欠工程款和农民工工资的通知》（皖政 补足。逾期不补的，可采取本办法第十六条第二款的方式补足。第十八条建筑业企业因项目业主拖欠工程款而造成拖欠农民工工资的，建设行政主管部门 ...
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部际联席会议关于推进企业解决工资拖欠问题若干意见的通知》（国办发〔2006〕91号）、《浙江省劳动保障监察条例》等有关规定，结合市区实际，制定本办法。 五条建筑业企业在参与市区建设工程项目招标投标或者承揽业务时，必须出具《履行工资支付保障制度承诺书》，并在签订承包合同后10日内或者领取施工许可证前办理 ...
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办法的意见为规范我市建筑业企业农民工工资支付行为，切实解决建筑领域存在的拖欠和克扣农民工工资问题，根据安徽省人民政府《关于建立长效机制防止拖欠工程款和农民工工资的 ，可成立由劳动保障监察机构、造价咨询管理机构、建筑业企业代表等单位参加的支付保障协调、监管机构，并建立保障金支付、使用登记台帐，及时结算。 ...
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