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刘某某劳动案件代理 尊敬的法官 针对今天的谈话,我发表以下观点: 第一,今天到底是谈话呢还是开庭呢?贵院工作人员通知我谈话的时候,并没有告诉我 支付不涉及工伤保险基金的问题,完全是用人单位和工伤职工这一平等主体之间的利益争议,不涉及公共利益,国家行政权力不是必须介入对其进行行政管理,不必以行政确认 ...
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因此,应当支付年休假工资。 第五,关于休息日加班费问题。根据关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)第九条规定“劳动者主张加班费的,应当 的利益。因此,对方申请人的以上所有损失,用工单位应当承担连带责任。 以上代理意见,敬请仲裁庭充分考虑。 代理人:河南鑫苑律师事务所 张书正 律师 2014年 ...
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责任公司(以下简称电脑报)劳动争议一审代理人。现根据庭审查明的事实和相关法律法规的规定,结合庭审双方争执焦点,提出如下代理意见:一、 被告电脑报应当 、被告对于原告2008年以前的工作年限应当支付经济补偿金《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条规定:“用人单位有下列情形之一 ...
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交通事故案件代理 尊敬的审判长: 江苏瑞信律师事务所依法接受原告刘某的委托,指派本律师担任其交通事故人身损害赔偿一案的一审代理人。经过庭前了解案情、 ,其生活支出及日常费用与一般的城镇居民差别不大。3、本案原告主要从事足摩劳动为生,是全家人的经济支柱。而其右臂的伤残必然对其日后的务工造成极大的不便 ...
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;应享受的失业保险待遇13860元。该案已成功调解,单位支付袁某6万元。代理 尊敬的仲裁员、书记员: 北京盈科(武汉)律师事务所接受袁某的委托, 应当支付申请人双倍的经济补偿金即赔偿金。且根据〈中华人民共和国劳动争议调解仲裁法〉的第二条的规定,因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议 ...
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代理审判长、审判员、人民陪审员:我受河南怡龙律师事务所指派,接受河南XXXX发展有限公司的委托,依法参加了赵XX诉河南XXXX发展有限公司劳动争议纠纷一案 予以驳回。1.此项诉讼请求没有任何事实和法律依据,被告和原告签订有书面劳动合同,原告利用职务便利把其隐藏或销毁,从被告为原告一直缴纳社会保险( ...
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24000元。李某对判决结果满意,对方医院也没有上诉。下面是我的代理代理河南龙文律师事务所接受原告李某的委托,指派薛东林律师作为李 当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。由于被告每月拖欠原告200元工资 ...
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法庭对被告的辩解应不予采信。 第二、扣发工资问题 根据法庭要求,原、被告代理人均查明2010年8月22日当天为星期日,属于公休假日,且被告未能提供证据 手续,亦未办理工作移交。由此可见,该表并非双方解除劳动关系达成的协议。 3. 根据被告向三河市劳动争议仲裁委员会提供的《证据清单》中关于《员工辞职表》 ...
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被采信。 在仲裁过程中,一方当事人对另一方当事人陈述的案件事实明确表示承认的,另一方当事人无需举证。当事人在申诉书、答辩书、陈述及其委托代理人的 代理中承认的对已方不利的事实和认可的证据,劳动争议仲裁委员会予以确认。对一方当事人陈述的事实,另一方当事人既未表示承认也 ...
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代理 尊敬的审判长: 甘肃合睿律师事务所接受被告XXX的委托指派我担任其一审代理人出庭参与本案诉讼活动。 开庭前,我听取了被代理人的陈诉,查阅了本案的 ,具有一定的企业法律顾问工作经验。曾办理过多起民商事,刑事案件,企业清欠,企业改制,劳动争议,交通事故,医疗事故,房地产,知识产权案,并担任多家企业 ...
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