岁。委托代理人郑继锋，男，44岁。原告伊川县饮食服务公司诉被告刘建玲劳动争议纠纷一案，于2007年7月2日诉至本院，本院受理后依法组成了合议庭，于 申诉请求。案件受理费400元，由被告刘建玲承担。如不服本判决，可在本判决书送达之日起15日内向本院递交上诉状及副本一式二份，上诉于河南省洛阳市中级人民法院 ...
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饭店提供劳动，原告洛阳真不同饭店亦不应向被告王炜斌支付劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定，“经济补偿金按劳动者在本单位的年限 本案受理费10元，由原告洛阳市真不同饭店有限责任公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...
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胜保至今下落不明，被告保利公司未积极支付原告郭长庚等人的劳动报酬，双方发生纠纷。原告等人向新乡市风泉区劳动争议仲裁委员会申诉。新乡市风泉区劳动争议 10元，由被告（原告）河南省保利实业有限公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，上诉于新乡市 ...
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。遗憾的是，老城区法院竟然以(2009)老民初字第1030号民事判决，支持了申**的无理诉求，让**公寓支付所谓“劳动报酬3600元”。**公寓当然的提起上诉，洛阳市中级法院经审理，以(2010)洛民终字第1011号民事裁定：事实不清，撤销原判，发回重审。老城区法院经开庭审理，于2011 ...
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元（铁丝款4000元）后，下欠原告劳动报酬77810元至今未予清偿的作法不当，被告应承担违约责任。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条和《中华人民共和国 第一百零九条之规定，判决如下：一、被告高道华于判决书生效后十日内一次性付给原告劳动报酬77810元。二、驳回原告范超云的其他诉讼请求。如果未 ...
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完成工作成果为目的，提供劳务仅是完成工作成果的手段。⑷从报酬给付上，是定期给付劳动报酬还是一次性结算劳动报酬。雇佣关系中，雇员的工资一般是计时工资，定期给付。而 元，由原告负担500元，被告负担800元。如不服本判决，可在接到本判决书之日起15日内向本院递交上诉状及副本一式二份。上诉于河南省洛阳市中级 ...
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因双方当时约定由原告为被告书写标语，按每平方15元给付原告报酬，书写完毕后由被告一次性给付原告劳动报酬，具体如何完成工作成果是由原告决定的。搭架子时虽有 1480元，原告承担800元，被告承担648元。如不服本判决，可在接到本判决书之日起15日内向本院递交上诉状及副本一式二份。上诉于河南省洛阳市中级 ...
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北京某时空商贸有限公司（以下简称时空公司）因劳动争议纠纷一案，不服北京市昌平区人民法院（2011）昌民初字第1807号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成 佐证。原审法院判决认为：被告在原告处工作，原告应依法支付被告劳动报酬。由于双方提供的劳动合同均显示被告月工资2400元、每月休息一天、每天工作9 ...
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需陪护2人，其要求按每日每人50元计算护理费共计1800元，符合本地护工的劳动报酬标准，本院予以认可。关于误工费，原告王庆化受伤前从事货物运输，原告依据 王庆化负担148元，被告崔秋林负担530元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省 ...
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事故认定，被告李昊隆负事故的全部责任，因此，被告应对原告的损失承担民事赔偿责任。原告段兰花费医疗费28277.26元，由诊断证明、住院病历、医疗费收据 李滨滨无工作，原告要求按每日50元计算护理费为3950元，符合本地护工的劳动报酬标准，应予支持。原告诉请交通费2650元过高，本院根据实际情况酌定赔偿 ...
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