此期间单位法人变更，单位多次拖欠工资、补贴（到后来直接否认有补贴存在），强制胁迫加班。请问如果我主动辞职是否可以要求赔偿？赔偿事项：加班费、部分补贴，合同到期 都在公司，我加班的考勤记录也在公司，如果公司要销毁这些数据我该怎么办？公司拒付加班费和补贴，经我强烈要求后，公司以当地最低工资水平结算给我，我 ...
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雨洁科技 发表日期：2010-3-9 0:19:00 劳资纠纷咨询~ 关键词：劳动合同欺骗 拒付加班费 因工致病 欠薪 胁迫签协议 未及时足额缴社保 入职公司：深圳市麦德 、工时卡）。我上述到罗湖区社保局劳动仲裁，社保局竟然不支持我、不按劳动法执行。 请问：当今社会是法律大呢？还是金钱大？我该怎么办？ ...
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关于单位的劳动争议案件，不时会听到单位诉说 员工把单位告了，怎么办？如何办，我们先带单位来整理一下处理该类案件的大致思路：一、劳动者的请求是什么 2、劳动者要求支付拖欠的工资及押金问题；3、劳动者要求补缴社会保险；4、劳动者要求支付加班费；5、劳动者要求支付经济补偿金或赔偿金；6、因用人单位作出的辞退 ...
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岗位后才发现，劳动合同中约定的工资不是标准工资，而是总的收入，包含了加班费、奖金等。劳动合同中约定的应该是标准工资，指正常工作时间内的正常劳动 、金额、支付方式、支付时间以及拖欠劳动报酬的法律后果等相关内容。(二)劳动条件的约定不明劳动合同的中的劳动条件条款要求用人单位必须按照国家安全、卫生法规的标准 ...
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双倍工资补偿问题；二、每周上班6天休息1天，每天上班12小时，要求补偿加班费；三、2月份签订合同之后，公司直至6月底才把合同给我，并告知我 入职一个月不到就改为每天工作12小时）请问我该怎么办？ 附劳动合同：劳动合同 甲方（用人单位）： 乙方（职工）： 名称： 上海****酒店有限公司 姓名： * * ...
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机长月平均工资2500元。双方于2008年1月1日签订劳动合同，现存于公司但被申请单位并未对本人缴纳社会保险。本人工作期间加班加点。没有休息日。因被申请单位 不支付本人加班费。本人于2010年5月27日辞职。。。现在我们29个人一到劳动局提起诉讼。仲裁书已经下来。被申请单位就是不给钱。我们应该怎么办。...
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我是2012年1月上的班，2013年8月24日办的离职。该单位还欠我3个月工资，没给我签订劳动合同也未上保险。 我手里就有一份该公司开的在职收入证明。 我该怎么办？？工资就是一直拖。而且法定假日一天也没修加班费一次也没给！...
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我老公在外打工，当时去的时候他说是到年底给开资！但是由于他的工作时间每天都超过12小时，有时还加班但是从来不说给加班费，前几天在单位受了伤，老板还不给看！由于这个原因不想干了！但是老板不给开工资！说要到年底才开！我该怎么办...
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单位不给员工上保险，拖欠工资，没有加班费，高温补贴，还不保障员工的人身安全，员工申请劳动仲裁，现在判决已经下来了，老板就关机，搬公司地址， ...
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女朋友的问题，因为我们事业单位就不是这样的呀！！ 1.一周超过40个小时，不给加班费。 周一到周六，工作6天，每天最少8个小时，最多10个小时。 2，不签订劳动合同。 合同都没有，我比朋友更郁闷。 3，拖欠工资，也就是押第一个月工资。 3月份发2月份工资（正常），但还押着1月份的工资不 ...
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