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换了领导,内部结构做了调整,要把我调到永川区去工作。 由于公司跟我们签劳动合同的时候,工作地点只写的“重庆”,而不是“重庆主城区”。 但是我们从找工作到入职,双方都是说在重庆主城区工作的。 现在,我不同意工作地点变更,公司出了书面通知要求我要么到岗,要么拿单倍补偿金离职,否则按旷工处理。 ...
//www.110.com/ask/question-1865677.html -了解详情
您好!工作地点变更,可以申请补偿吗?具体情况是,我的职位是公司华南区的管理人员,常驻地为公司广州华南营运中心,合同工作地点写的是华南区,现在公司将华南区营运中心合并到深圳总部,本人不打算去深圳工作,请问这种情况可不可以要求补偿?...
//www.110.com/ask/question-2323932.html -了解详情
上海卢湾区与黄埔区合并变更为新黄浦区,但单位与我签订合同工作地点仍为卢湾区。次合同是否有效?...
//www.110.com/ask/question-1020649.html -了解详情
公司因为要降低成本,决定把一部分人从上海搬到宁波。这种工作地点变更算不算公司违约公司是不是应该跟我们商量?不愿意去的去的人可以要求公司付赔偿金?赔偿金大概怎么算法?合同是根外服签的,公司合同是补充,合同未到期。...
//www.110.com/ask/question-17716.html -了解详情
双方协商不成,朱某申请劳动仲裁,劳动仲裁支持朱某的经济补偿金及违法解除劳动合同的赔偿金请求,旅游公司不服,诉至一审法院,一审法院维持仲裁裁决,旅游公司仍 “书面形式”。本案中,旅游公司并未与朱某进行协商就单方通知朱某调整工作地点,该变更属于劳动合同内容的重大变更,朱某不满旅游公司的单方安排拒绝接受工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-513671.html -了解详情
一员工于2005年5月24日入职我们我们广东分公司,任仓管员,签的广东公司合同。2008年5月24日异动浙江分公司并改签浙江劳动合同,有效期 期间为非法用工,理由是他从西安中转仓调派至新疆中转仓后,工作地点发生变更导致合同主体发生变更(备注:在公司内部管理中,西安中转仓属于浙江分公司,新疆中转仓属于 ...
//www.110.com/ask/question-129288.html -了解详情
一员工于2005年5月24日入职我们我们广东分公司,任仓管员,签的广东公司合同。2008年5月24日异动浙江分公司并改签浙江劳动合同,有效期至 日这个期间为非法用工,理由是他从西安中转仓调派至新疆中转仓后,工作地点发生变更导致合同主体发生变更备注(在公司管理中,西安中转仓属于浙江加多宝,新疆中转仓属于 ...
//www.110.com/ask/question-129106.html -了解详情
但现在公司变相裁员,把各分公司的员工全部调回深圳,让其自己辞职。但在合同的其他约定中有以下内容(甲方可根据实际经营状况和乙方胜任情况依法进行工作调整。关于乙方工资、工种、工作地点的约定,期间如有变化的,另行签订书面变更协议。)如果员工不服从公司的调动,员工可以解除劳动合同吗?公司是否应该赔付员工 ...
//www.110.com/ask/question-549982.html -了解详情
期限合同。 公司属于一个大公司下面的单独法人实体,前期总公司意图撤销该办公地点,所有员工改签总公司合同,原工龄延续,遭到员工的一致反对而作罢。 现在,公司的做法是不改签合同,所有员工工作地点搬迁到金桥,办公设备的的搬迁已进入实际运作阶段。 如果变更工作地点,将会给生活带来很多不便!我能否 ...
//www.110.com/ask/question-1568118.html -了解详情
我与单位签署的劳动合同中有一条“乙方同意 用工单位根据工作能力或者工作需要,对乙方的工作地点进行调整”,在劳动合同中写明,我现在的工作地点是保定,现在我的合同期满,公司要求我变更工作地点到苏州,我没有同意公司的要求,公司就不再与我续签合同,请问合同期满后,我可以要求公司给我经济补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-2715373.html -了解详情
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