工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 6、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 7、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 6、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 6、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 7、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 6、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 7、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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工商行政管理局以发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 6、1993年 职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者与用人单位是否构成劳动关系最主要的要件是劳动者 ...
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意见，本院确定案件的争议焦点为：上诉人是否具备用工主体资格，双方当事人之间是否构成劳动关系。针对上述焦点，双方当事人均未向法庭提交新的证据。 本院经审理 密分公司在2007年即在工商管理机关登记注册并开展经营活动，应视为已经依法取得营业执照，且具有独立的经营场所和经营财产，故上诉人具备法律意义上的用人 ...
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万的报酬，履行了合同义务，并不存在任何违约行为。由于罗正秋的侵占行为，使得被告未取得相应报酬，他们之间的纠纷应属民事代理纠纷，与他公司无涉，应由被告直接向 签合同时借用该名称。本院认为，本案当事人争议的焦点是：一、原、被告间是否构成劳动关系？谁应对被告的工资负责？二、尚欠被告的工资数额及双倍工资问题。 ...
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