保障标准 用人单位和职工按规定缴费,基金出现支付不足时由县级以上政府给予补贴 参保人数1.6亿人左右 工伤保险 职工 基金支付工伤医疗和康复、伤残、护理 公共服务能力。中央财政制定县级基本公共服务财力保障范围和保障标准,并根据相关政策和因素变化情况动态调整。省、市级财政要按照本行政区划内基本公共服务 ...
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8、原已领取了《独生子女父母光荣证》的改制企业人员,在2003年4月1日后办理正式退休手续的,根据本人基本工资5%的标准增发补贴,按15年计算一次性 不少于3年的劳动用工合同或按市政府的职工安置办法,以及按照《劳动法》落实相关政策。20、职工个人从破产企业取得的一次性安置收入免征个人所得税。职工个人从 ...
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按编制数核定公用经费。(四)力求公平、科学、合理的原则。公用经费标准定额根据相关政策规定,同时按照单位工作性质、职能、工作量大小、单位以前年度执行情况和省级 按鄂管发〔1997〕68号文件规定的适当补贴标准执行。住房货币化补贴,按鄂政办发〔2003〕65号文件规定的补贴对象和标准执行。3、独生子女保健 ...
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按编制数核定公用经费。(四)力求公平、科学、合理的原则。公用经费标准定额根据相关政策规定,同时按照单位工作性质、职能、工作量大小、单位以前年度执行情况和 补贴,按鄂政办发(2003)65号文件规定的补贴对象和标准执行。3、独生子女保健费,根据《湖北省计划生育条例》规定,单方每月4元。4、住房公积金, ...
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影响。例如,一名从未接触过出租车行业的外地人,虽经过培训拿到了《上岗证》,但要熟悉行业的相关政策、法规不是一两天内就能做到的,由于对政策、法规的 申请当月起至子女年满十四周岁,每月领取不少于十元的奖励费,奖励费由夫妻双方所在单位各发百分之五十。独生子女父母为机关、事业单位组织职工的,退休后加发本人标准 ...
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和企业的相关规定,职工与企业签订了协议进了再就业服务中心的,其生活费应由企业发放部分,因企业经济困难而未发足的部分。(四)独生子女费是指 企业补偿范围。第十二条 1962年“精简下放”并在改制前一直由企业按有关政策规定给予生活补贴的人员,按湖南省民政厅《关于进一步做好六十年代精简退职老职工生活救济工作 ...
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关于“全面做好人口工作”、“坚持计划生育基本国策,逐步完善政策,促进人口长期均衡发展”等要求,必须进一步完善相关政策措施,切实解决财政投入问题,建立健全促进人口和 费从事业单位经费中列支;企业发放给职工的独生子女父母奖励费由企业负担,在企业福利费中列支,并可按规定予以税前扣除;农村居民以及城镇非从业 ...
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发放基本生活费而没有足额发放的部分,应给予清偿。4、欠独生子女费。未满14周岁独生子女(办理了独生子女证的),按国家规定每年60元的标准一次性发放独生子女 不应列入企业补偿范围。第十二条1962年"精简下放"的职工,按有关政策规定给予生活补贴,由企业一次性补偿10年。第十三条无固定收入的离休干部配偶和 ...
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4800元;二、由被告昆明百货大楼商业有限公司在本判决生效后一次性支付原告赵丽梅的独生子女费人民币180元;三、驳回原告赵丽梅的其它诉讼请求。 宣判后,赵丽梅 。由此可以看出,上诉人赵丽梅主张的该笔款项系企业改制过程中,落实政府相关政策的问题,其身份置换金的支付不属于本案劳动争议审理的范围,故对上诉人 ...
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4800元;二、由被告昆明百货大楼商业有限公司在本判决生效后一次性支付原告赵丽梅的独生子女费人民币180元;三、驳回原告赵丽梅的其它诉讼请求。宣判后,赵丽梅 。由此可以看出,上诉人赵丽梅主张的该笔款项系企业改制过程中,落实政府相关政策的问题,其身份置换金的支付不属于本案劳动争议审理的范围,故对上诉人 ...
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