从事原工作的，按下列规定办理：(一)完全丧失劳动能力的，与本企业固定工人享受同样待遇，达到退休养老年龄时，改由社会劳动保险机构从退休养老基金中支付退休 驻省中央直属企业和部队所属企业招用的劳动合同制工人按照本实施细则执行。国家机关、事业单位和社会团体招用劳动合同制工人也按照本实施细则的规定办理。第四 ...
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可以续订合同，并办理续订手续，同时分别报企业主管和劳动部门备案，中央属、省属单位应同时抄报省劳动局。定期轮换工的使用期满，即应终止合同，不得续订。劳动 正式评定工资级别后，可以按月发给合同制工人工作津贴。津贴标准：在企业单位按标准工资的15％发给。在行政机关、事业单位按基础工资、岗位工资、工龄工资之和 ...
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六份，除签订劳动合同的双方各执一份外，要送当地工会、劳动部门、用工单位主管部门以及劳动者所在地劳动服务机构各一份备查。 第九条 劳动合同的式样，由 工作的劳动服务机构缴纳。 第二十一条 国家机关、人民团体和事业单位按本办法第十九条规定缴纳的劳动合同制工人退休养老基金，在行政费或事业费中列支。 第二十二 ...
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管理机构经办基本养老保险的具体业务。自治区机构编制委员会《关于组建XX市社会保险事业局的批复》（桂编[2001]67号）明确被告作为依法设立的由自治区劳动 的时间计算缴费年限。”原告于1983年12月被招收为资源县邮电局合同制工人，其单位和个人从1987年1月起缴纳养老保险费，被告核定原告从1987年 ...
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上下达的招工计划，在地、州、市劳动行政部门的指导下，按《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第四条组织招工。根据生产、工作需要，合同期限可长可短。 暂行规定退休养老基金统筹实施办法》执行。十四、国家机关、事业单位的劳动合同制工人，可参照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》和本实施办法执行。但考虑到国家机关和 ...
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所担负的工作，经考核后直接予以定级。第二十五条重新就业的劳动合同制工人在各个单位从事合同制工作的时间，应计算为连续工龄。按照本办法第十五条规定劳动 十三条企业缴纳的退休养老基金，在缴纳所得税前从“营业外支出”项目中列支；机关、事业单位缴纳的退休养老基金在行政费、事业费中列支。缴纳退休养老基金的标准是： ...
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为合同制职工办理养老、失业、医疗等社会保险。第六章 考核第二十五条 对直属单位领导班子及成员的考核，按照干部管理权限进行。部政治部具体负责对事业单位 专业技术职务等级工资制、管理人员职员职务工资制和工人技术等级工资制。第三十六条 根据直属事业单位的经费性质，工资实行分类管理。 工资构成中固定部分必须 ...
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养老基金”专户。退休养老基金不缴纳各种税金、基金，不得挪作他用。跨地区企业的合同制工人，按其工资基金所在开户银行的地区缴纳退休养老基金。退休养老基金存入银行 章附则第四十一条国家机关、事业单位、社会团体和县以上集体所有制企业，可参照本实施办法执行。第四十二条农民轮换制工人和从城镇招收的临时工、季节工不 ...
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离退休干部生活服务的事业单位总称。2．工作人员数：指在军队离退休干部休养所工作，并直接由其支付工资的各种人员，包括国家固定职工、合同制职工、临时工和 管理和行政工作的人员。包括长期(六个月以上)脱离生产岗位，从事管理工作的工人(营业员、服务人员)在内。7．技术人员：指担负工程技术工作并且具有工程技术 ...
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、南京市、西安市等十几个省市和文化部、卫生部、化工部等部门都在事业单位推行聘用合同制(有的名称不同，形式大同小异)，特别是北京市和上海市的这项工作已初见成效。 已经进行了多年尝试，如：1986年开始对新招收的工人实施劳动合同制度；1992年对干部岗位上的工人实行聘用干部制度；1994年，院在人员管理上 ...
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