合同,或将劳动者转为劳务派遣。 三、其他国家和地区的立法借鉴 西方国家关于劳动合同的期限的规定与劳动法的发展相一致,经历了私法公法化董保华著:《劳动法论》 机构的临时职位聘用的雇员可以得到家庭补助;基于某项判决。另外,在为新岗位招聘雇员时和雇佣年满58岁雇员时,两年以内订立固定期限的劳动合同是允许的, ...
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有做特别规定者外。 4区别介绍 劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同,两者都是以人的劳动为给付标的的合同。劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人 电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大),工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止。每周工作多少天,每天工作多少小时。一般 ...
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沿塘乡开展电信业务、维护电信业务至2011年2月。中国电信南川分公司也按合同的约定对徐某某进行管理,给付工资报酬到2010年12月。2010年11月, 为委托合同,但从合同内容、聘用期限、劳动报酬、考核内容、内部管理、规章制度和安全生产等方面看,均具有劳动关系的法律特征。劳动合同与委托合同最根本的区别 ...
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涉及劳动者切身利益的规章制度,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。但被告没有出示相应证据证明制定程序合法。 2. 》第2条 “本规定所称流动人员人事档案是指:(二)与用人单位解除劳动合同或聘用合同的专业技术人员和管理人员的人事档案;七)其它流动人员的人事 ...
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原审法院审理查明:2005年11月16日,洛阳市××建设局与潘××签订合同书一份,洛阳市××建设局聘用潘××为临时市政维修员,合同期限为一年,即2005年12月1日 的时间和劳务本身,所以承揽合同作为完成工作成果型的合同与劳务合同有本质的区别,应属于《合同法》调整的范围,不应当认定为劳动关系。(二)从 ...
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该院受理了一批农村烟站聘用技术员诉烟站劳动合同纠纷案。基本案情是,这些农民技术员十几年前与烟站签订了技术服务合同,当初签约的合同规定,每年有烟站 社会中具有一定的代表性,实体处理结果对当事人影响极大。 一、劳动合同与雇佣合同的概念和特征 雇佣合同是指雇员按照雇主的指示,利用雇主提供的条件提供劳务,雇主 ...
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劳动者的劳动行为。劳务关系的客体比较广泛,既包括行为,也包括物、智力成果及与人身不可分离的非物质利益(人格和身份)。 第四、两者关系的稳定性不同。 《劳动法》有两种情况:其一为实行企业化管理的事业组织;其二为通过劳动合同(聘用合同)或应通过劳动合同与其工作人员建立关系的事业组织。 (二)事实劳动关系 ...
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主管作答,资料来源真实、可信。 2。被调查对象涵盖上述单位实行劳动合同制、聘用合同、人事代理合同以及其他雇佣方式的人员。被调查者主要从事教育、科研、医疗卫生、 位的分别为:学历、年龄及健康状况、个人专长;b.均根据本单位具体情况与员工签订劳动合同,劳动合同期限为1-3年,试用期3-6个月不等,并在合同 ...
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)或者政府部门(包括政府授权的代理人或代表人)单方面拟订具有固定格式和内容的合同条款,“弱势”的另一方-消费者、劳动者、小业主或一般民间业者,事实上不得不接受该 ,如公务员聘用,上下级之间为完成一定任务、相互承诺而订立责任状等,才是真正的行政合同。结语综上所述,在现代社会,劳动合同、经济合同等与民商事 ...
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职工(外借、离岗退养、领取疾病救济费、请长假以及企业实行的停薪留职等)均应与企业签订劳动合同,并签订专项协议书,规定在特定条件下,双方的权利和义务或双方 企业仍应在搞好定员定额工作的基础上,坚持实行优化劳动组合,签订岗位合同或聘用合同,妥善安置在优化劳动组合中下岗的职工。 十八、聘用制干部转移工作单位 ...
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