被录用为公务员的正式工人，依照《中共海南省委办公厅、海南省人民政府办公厅关于做好省直党政机关工勤人员定岗分流安置工作的通知》（琼办发［２０００］６７号）的有关规定， 分流工作结束后，市、县地税部门工商税人员经费按编制内实有人员核定上划，公用经费按编制核定上划。（六）分流人员的安置。根据琼府［２００２］ ...
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和对象政府财政全额和差额预算（核定收支和定额或定项补助）管理的事业单位中与之建立人事关系的专业技术人员、管理人员和工勤人员，属于试行聘用制的范围。经费 采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开录用、公开监督。按照编制招考计划、在社会上发布公告、报名及资格审查、笔试、面试、 ...
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（1）条第三条事业单位新进事业编制专业技术人员、管理人员和工勤人员，除国家政策性安置、按干部管理权限由上级主管机关任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用 需收费的项目，必须经物价部门核准，并严格按照物价部门核定的标准执行。第三十七条在甬部省属事业单位招聘工作人员可参照本办法执行。第三十八条本办法由市 ...
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78号)，制定本办法。 第二条 本办法适用于全区财政拨款的各级各类事业单位补充初级职称(含相当职务)及以下专业技术人员、一般职务管理人员、工勤人员(以下称补充工作 调入，并简化相应手续。 第二章 方案制定第五条 事业单位补充工作人员，要在自治区核定的编制和增人计划内按照所需岗位的要求和程序进行。 第六 ...
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（1）条国务院部委规章（1）条第二条全市已经机构编制部门批准设立的事业单位招聘专业技术人员、管理人员和工勤人员，适用本办法。参照国家公务员制度进行管理和 部门核定的编制数和政府人事行政部门核定的年度增人计划内进行。第五条事业单位公开招聘工作人员可根据招聘岗位的任职条件及要求，采取考试、考核等方法进行。 ...
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制定本办法。第二条本办法适用于全区财政拨款的各级各类事业单位补充初级职称（含相当职务）及以下专业技术人员、一般职务管理人员、工勤人员（以下称补充工作人员）。 可直接调入，并简化相应手续。第二章方案制定第五条事业单位补充工作人员，要在自治区核定的编制和增人计划内按照所需岗位的要求和程序进行。第六条自治区 ...
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及章程设立。学校行政管理人员及群众团体工作人员，可以一人多岗、专兼结合、相互兼职。第四章人员编制第十二条自治区中小学教职工编制标准的核定。根据高中、初中 核定在乡（镇）中心小学编制数内。第十三条中小学教职工包括教师、职员、教学辅助人员和工勤人员。（一）教师：指学校中直接从事教育、教学工作的专业人员；（ ...
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有关问题，请迳向市编办反映。二○一二年七月十二日清远市市直机关事业单位聘用人员管理试行办法第一章 总则第一条 为提高政府工作效能，控制行政运作成本，规范聘用人员管理， 、人员类别、工作岗位以及本单位人员编制使用情况加以说明后，向市编办申报聘员类别及数量。（二）核定。在市机构编制委员会确定的聘员总量内， ...
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专款专用，任何单位和个人均不得挤占、挪用，也不得用于平衡财政预算。具体管理办法由省财政部门会同有关部门研究制定。第七条 基本养老保险基金实行省级统筹 参保单位的有关核定资料、征缴计划及变动情况通知当地负责征缴的地税部门；地税部门应根据社会保险机构提供的缴费清册，按月向用人单位和从业人员足额征缴基本养老 ...
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人员工资收入由社会保险经办机构在当地上年度从业人员月社会平均工资60～300％之间核定。自由职业者参加基本养老保险的办法，按个体经济组织雇主参加基本养老保险的办法 的工龄或工作年限，视同为缴费年限。机关、非企业化管理的事业单位和社会团体的工作人员、工勤人员中的原固定工和原计划内长期临时工，在参加社会 ...
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