顾问服务。因开发商未给公司支付营销费用，公司以此为借口拖欠我两个月的工资。工作了三个月发了一个月的工资，且没有签订劳动合同。我该在哪里申请劳动仲裁。虽然没有入 等，但是我有电话录音，录音里有明确的证据说道欠发我两个月工资，而且要求我向开发商要营销顾问费用，说开发商不给结账就不给我发工资。我该怎么办？...
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作到今，我3月尾见工的，，4月5号上班，过了一个月试用期后，厂里没有跟我签劳动合同，也没用给我买社保，可能我进来的时候，人事在交接，厂里可能忘记找我签 张8月份的，9月份开始是收信息的，手机有发工资的信息，现在这样子，我能不能要求厂方支付我没用签劳动合同的双倍工资，和没用帮我买社保的费用吗，我4月份入 ...
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员工不配合签订书面劳动合同怎么办 在员工入职后一个月内签订书面劳动合同是公司的法定义务。根据2008年实行的《劳动合同法》，公司不在一个月内与员工签订 义务要求很严格，一般来说，只要公司拿不出有员工签字的书面劳动合同，且员工的仲裁请求没有过诉讼时效，公司就要支付双倍工资。有部分劳动者知悉法律这一规定 ...
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因公司项目原因，和运营模式，现在公司给一半人放假，我们每个月15号发工资，但是我们公司员工到现在没有任何人拿到工资，给老板打电话 老板说在和法人商量工资（怎么 员工都去劳动仲裁，仲裁过他，都不管用，因为我们没有正式的劳动合同，我们怎么办啊 他不给我们发工资啊，如果我们报警可以吗？ 请各位律师帮帮我们！...
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事项。就是一个内容我的工资是多少。试用期限是2个月。试用期后再也没有签任何劳动合同。从2010年5月一直工作至今。公司现在死活也不提出劳动关系，也不安排 家里办公。是通过QQ和EMAIL联系的。现在公司也封了我的邮箱。不许我打开。怎么办？我的劳动合同中有许多必备条款都没有的。上面写得很清楚。劳动关系是 ...
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公司是个私人小公司，上了两个月的班，每个月23号发工资，这个月老板拖了一个星期才给我们发工资，现在还有几百块没给我，前两天没发工资我去辞职 做下去了，老板没有信誉，怕过年的时候会找理由扣工资或者不发工资。在这里上班没有签劳动合同，只有考勤表和公司的同事能证明我是这个公司员工；请问：现在辞职要求老板结清 ...
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的聘用合同让我签,我书面要求签定无固定期的劳动合同被拒签,而且被停工作,不给发工资,我现在是否属于默认无固定期劳动合同被事实解聘?我是编制外的工勤人员,我是否适用劳动 的,从没有断开过,养老保险也由接收本部转入续交，而且到现在保险都没给我停，仍然在给我缴纳着，我问为什么，也不回答。我该怎么办？谢谢。...
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到松江老城区去做。一直没有签订劳动合同去干的时候什么都没有要。刚去的的时候说要压18天工资 就是3月份的11天工资要到4月18号才发，期间说是这样说但是 ，我当时拿了6月工资就回老家了 ，到今天8月20号也未发，不知道该怎么办了。工作期间没有签订合同也没有上班打卡资料。我提前一月辞工的，工资也没有拿到 ...
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经理也因为怕事对我说他解决不了，我找劳动局咨询，劳动局说我们没签劳动合同，开除我也没有辞退证明所以帮不了我。我找到老板反映情况，得知这件事不是我的错， 下，遇到这种事我该怎么办？现在我打老板电话一直不接，公司某高层告诉我叫我不要老是打老板电话，不然她烦了一毛钱都拿不到，公司不可能发员工的工资钱都没有， ...
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的签字外，其他基本都是打印的。这样的话如果我以拖欠工资为由解除劳动合同，公司如果把合同内页换掉怎么办？我该如何举证，如何保障自己的权益？ 公司合同规定每周六， 理由扣钱（扣钱有时候不体现在工资单上，就是私自扣），最后发到手的几乎只有最低标准的一半多点，这个可以是我们要求解除劳动合同的理由么？ 谢谢回复...
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