两个确保”目标基本实现，社会保障体系建设取得重大进展。国有企业下岗职工和企业离退休人员的基本生活得到了切实保障。养老、失业、医疗等社会保险制度进一步发展完善 对特殊困难群体的最低生活保障情况进行检查，帮助解决他们在生活保障以及医疗、住房、取暖、子女入学、水电煤气等方面遇到的问题。巩固“两个确保”是完善 ...
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〕220号）精神和吉林省城镇供热体制改革领导小组《对长春市人民政府关于职工热费补贴有关事项的通知相关事项的批复》（吉热改〔2006〕1号），结合 非企业单位的在职、离退休人员。二、职工采暖费补贴资金按原渠道解决。三、采暖费补贴标准，机关、事业单位按《长春市人民政府关于印发长春市城镇职工住房货币分配实施 ...
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控股企业)以及执行房改政策向职工出售、出租住房的其他单位、社会团体，要对本单位职工(包括离退休人员)的住房情况进行普查。职工的住房是指职工承租或购买的公有住房 住房，情节恶劣的，一经查出，取消其本人及其配偶申请住房补贴的资格；多发放的住房补贴要收缴，情节严重者，应依据有关规定给予相应的处罚。单位为职工 ...
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基数核定，按月随工资发放。 住私房和集体宿舍的职工，暂不发给住房补贴。 ２．新配公有住房，要全面贯彻先卖后租、新房新租、有偿租房的原则。凡从 建自住住房、私房翻建和大修。直系亲属储存的公积金可以相互借用。 ４．职工离退休、出国定居时，结存的公积金连本带息返还；在国内调动，公积金随工资关系结转；职工在职 ...
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）以及执行房改政策向职工出售、出租住房的其他单位、社会团体，要对本单位职工（包括离退休人员）的住房情况进行普查。 职工的住房是指职工承租或购买的公有住房 占住房，情节恶劣的，一经查出，取消其本人及其配偶申请住房补贴的资格；多发放的住房补贴要收缴，情节严重者，应依据有关规定给予相应的处罚。单位为职工出具 ...
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家庭的动态管理；负责指导、监督县（市）区住房保障工作；承担市住房委员会的日常工作。（五）住房补贴管理处负责全市住房货币分配管理工作；拟订全市年度住房 管理和专业技术职称评审申报等工作；负责计划生育、离退休干部等工作。机关党组织按《党章》规定设置。四、人员编制市住房保障和房产管理局机关行政编制为44名。 ...
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的社会职能：企业自办中小学校、自办的卫生机构等。福利型的社会职能：企业负责职工住房职能的管理机构、企业自办的食堂、浴室、托儿所、招待所等后勤服务单位。企业 对无故不缴的企业罚收滞纳金。社会养老保险机构必须保证企业（包括破产企业）离退休人员养老金的发放。六、政府的职责（一）转变职能。试点城市应加快政府 ...
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制度改革工作，拟定房改政策和实施方案；管理省级住房公积金；审批住房补贴方案和住房补贴资金使用计划。(四)制定房地产管理规章制度；负责省级机关和部分事业单位房地产 1名。省纪委、省监察厅派驻纪检、监察机构及人员编制和领导职数，另行核定。离退休人员工作机构及人员编制和领导职数，另行核定。机关服务中心的机构 ...
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补贴的面积标准按闽政(1995)40号文件规定的购房面积控制标准的上限执行。住房补贴的具体办法，由市县人民政府根据本地实际情况制定，报省人民政府批准后执行。 承受能力，并与提高职工工资相结合。租金提高后，对家庭确有困难的离退休职工、民政部门确定的社会救济对象和非在职的优抚对象等，实行减免政策。 同时， ...
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对无故不缴的企业罚收滞纳金。社会养老保险机构必须保证企业(包括破产企业)离退休人员养老金的发放。 六、政府的职责(一)转变职能。试点城市应加快政府职能 与建立现代企业制度、建立劳动力市场、完善社会保险制度、改革医疗保险制度和改革住房制度等结合起来，统筹规划，制定方案，分类指导，分步实施。(三)协调服务 ...
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