作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。第十三条，劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 ，按本实施暂行办法规定的程序进行工伤认定和劳动能力鉴定，工伤待遇按照重新评定的等级支付。第二十八条，按月享受伤残津贴的工伤职工，按月享受抚恤金的供养 ...
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鉴定和工伤评残第十三条职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。第 企业安全生产管理人员的指导，严格遵守安全操作规程。第五十二条工伤职工或者其亲属申请工伤待遇时，应当如实反映事故发生的时间、地点、主要经过、现场证人和 ...
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评残第十四条职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当由同级劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期 复查鉴定结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。复查鉴定程序按省劳动鉴定委员会的规定执行。第十章附则第 ...
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和工伤评残第十三条职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级，并定期复查伤残状况。 ，服从企业安全生产管理人员的指导，严格遵守安全操作规程。第五十条工伤职工或者其亲属申请工伤待遇时，应当如实反映事故发生的时间、地点、主要经过、现场证人和 ...
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工伤职工安置的主要依据。第十四条工伤职工医疗期内治愈或伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级。第十五条职工患职业病或者因工负伤医疗期满后，需要进行劳动能力鉴定的，企业应按规定程序向劳动鉴定委员会提出鉴定申请，并提供连续、完整的证明材料、原始病历、医疗理化 ...
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和工伤评残第十三条职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。第 服从企业安全生产管理人员的指导，严格遵守安全操作规程。第五十三条工伤职工或者其亲属申请工伤待遇时，应当如实反映事故发生的时间、地点、主要经过、现场证人和 ...
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降低的，差额部分由用人单位补足。用人单位足额缴纳工伤保险费后，重新核定工伤保险待遇。重新核定前工伤保险待遇的差额，工伤保险基金不予补支。第九条职工发生事故 一）工伤认定结论；（二）劳动能力鉴定结论；（三）工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月的缴费工资证明。申请因工死亡供养亲属抚恤金待遇的， ...
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其近亲属对延长停工留薪期确认存在争议的，由用人单位、工伤职工或其近亲属向市劳动能力鉴定委员会申请再次确认。停工留薪期确认及管理的具体办法由市社会保险 ，若上年度标准尚未公布，可暂按上上年度标准核算，待上年度标准公布后再重新结算。 第四十一条 伤残津贴、供养亲属抚恤金标准根据职工平均工资和生活费用变化等 ...
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其近亲属对延长停工留薪期确认存在争议的，由用人单位、工伤职工或其近亲属向市劳动能力鉴定委员会申请再次确认。停工留薪期确认及管理的具体办法由市社会保险 ，若上年度标准尚未公布，可暂按上上年度标准核算，待上年度标准公布后再重新结算。 第四十一条 伤残津贴、供养亲属抚恤金标准根据职工平均工资和生活费用变化等 ...
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作出了工伤认定决定书，黄某被认定为工伤。在治疗出院后，黄某于2012年8月6日向长沙市劳动能力鉴定委员会提出了劳动能力鉴定申请，2012年10月26日该会作出了 材料，劳动争议仲裁机构认定的证据、认可的事实、确认的赔偿标准，在法院的审理过程中均要重新查明。这种机制，裁是裁，审为审，互不相干，劳动仲裁不 ...
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