五年的人才,要适度从紧把关。第二十九条凡属引进上述人才,可采取直接考核的办法,经市人事部门确认资格和考核合格后,简化进人程序和手续,实行绿色通道 视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;对违反公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。第三十五条事业单位引进人才或接收政策性安置人员,办理工资基金入 ...
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单位机构编制实行直接管理、监督、协调,并对下级编委的工作进行业务指导。 第七条 事业单位机构编制工作实行编委及其办事机构(以下简称编制部门)一个部门承办,主管 ;6、擅自超编扩大人员经费开支范围,提高经费开支标准,挤占事业经费的;7、违反本规定的其他行为。 第三十五条 事业单位编制纪律执行情况,应列为 ...
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(参照国家公务员制度进行人事管理的除外)。事业单位的党群组织专职工作人员,在已与单位建立了聘用关系的人员中,按照各自章程或法律规定产生并任用。第二 ;(二)岗位及其职责要求;(三)岗位纪律;(四)岗位工作条件;(五)工资待遇;(六)聘用合同变更和终止的条件;(七)违反聘用合同的责任。除上述必备条款外, ...
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的领导和管理。(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。 四、岗位工作条件(一)甲方保障乙方履行职责所需 等次,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)的有关规定,我方对你的工作岗位做以下调整:___ ...
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的领导和管理。(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。四.岗位工作条件(一)甲方保障乙方履行职责所 等次,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)的有关规定,我方对你的工作岗位做以下调整:____ ...
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的领导和管理。(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。四、岗位工作条件(一)甲方保障乙方履行职责所 等次,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)的有关规定,我方对你的工作岗位做以下调整:____ ...
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标准。(四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位。 三、岗位纪律(一)甲方有权按照岗位职责,建立 ,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)的有关规定,我方对你的工作岗位做以下调整:________________。 ...
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。4、继续整顿规范行政事业单位的银行账户管理,认真清理规范政策外补贴,加强日常监管,严禁设立“小金库”,逐步形成收入与责任相对称的公职人员工资体系。5、积极 把经济责任审计结果运用到干部考核、任用和奖惩工作中。5、严肃查处违反组织人事纪律的行为。对违反规定选拔任用干部的,要认真纠正和查处,问题严重的, ...
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可开设专用帐户。第八十二条事业单位应根据单位的规模、人员编制、业务量大小及财务会计工作任务的多少,设置由单位负责人领导的独立财务机构,配置相应的财会 依法实行注册会计师审计制度。第一00条对在事业单位财务监督中发现的违反财经纪律问题,事业单位必须按要求认真纠正,并按国家有关规定处理。第一0一条事业单位 ...
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政策性强,涉及面广,情况复杂,难度较大。自治区清理整顿行政事业单位银行账户工作由自治区监察厅、财政厅、人民银行乌鲁木齐中心支行、审计厅负责统一组织协调。 和自治区制定了一系列有关行政事业单位银行开户的法规和纪律规定,如《金融违法行为处罚办法》(国务院令第260号)、《违反行政事业性收费和罚没收入收支 ...
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