。四、原告和河南省汽车工业总公司签订的是固定期劳动合同，终止日期是2010年6月。根据《合同法》有关规定，合同是双方意思的真实表达，合法有效，要求继续执行 10月15日做出金劳仲不字【2009】180号不予受理申诉通知书。原告不服仲裁裁决，遂向本院提起诉讼。本院认为，根据原告提交的身份证明，原告出生于 ...
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补助费、抚恤金、符ⅩⅩ女儿和母亲的生活费、符ⅩⅩ住院期间的工资，以及未签订劳动合同的双倍工资。仲裁部门对原告巨创公司和符ⅩⅩ签订的技术服务合同置之不理，而以符 是其母亲袁ⅩⅩ，1941年11月22日生。本案双方争议的焦点是符ⅩⅩ和原告巨创公司之间是什么关系？原告巨创公司对被告张改菊提交证据的真实性虽无 ...
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只要达到10年则可直接签订，第3项中增加了续订劳动合同的这个条件，根据法条前后文意思应当是指前面两次固定期限劳动合同终止后，双方再次决定续订劳动 北京大学深圳研究生院法律援助协会指导老师，中国劳动学会、劳动和社会保障部《职业》杂志专家团成员，劳动仲裁网首席律师，劳动合同法网顾问，广东瀚宇律师事务所劳动 ...
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都特别注重与劳动者签订无固定期限劳动合同。那么，什么是无固定期限劳动合同呢？一般认为无固定期限劳动合同又可以称为不定期劳动合同，它没有明确规定合同的有效 ，却依然存在立法空白，衡量其合理的标准没有统一的尺度，一旦劳动关系双方引起争议，在提请仲裁和提起诉讼时，没有确定的司法标准，难以保障劳动者的合法权益 ...
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的程度不同。雇佣合同更多的体现是当事人的意思自治，是当事人平等协商一致的结果，国家干预的程度较小；而劳动合同除了体现当事人意思自治外，更多的内容体现了 ，但司法实践中适用民法来调整。6、合同争议的处理程序不同。劳动合同发生争议时，必须经仲裁前置程序后，司法机关才能介入，争议应适用劳动法的规定处理，仲裁 ...
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补偿金，梁建伟于2003年9月4日向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。顺德区劳动仲裁委员会仲裁裁决，化工公司向梁建伟支付相当于一个月平均工资1000 判决认定事实不清。原审判决没有查清梁建伟与化工公司签订劳动合同的责任在于谁，以及终止劳动关系的原因是什么。本案中梁建伟与化工公司没有签订劳动合同 ...
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补偿金，梁宝森于2003年9月4日向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。顺德区劳动仲裁委员会仲裁裁决，化工公司向梁宝森支付相当于一个月平均工资1000 判决认定事实不清。原审判决没有查清梁宝森与化工公司签订劳动合同的责任在于谁，以及终止劳动关系的原因是什么。本案中梁宝森与化工公司没有签订劳动合同 ...
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补偿金，陈志伟于2003年9月4日向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。顺德区劳动仲裁委员会仲裁裁决，化工公司向陈志伟支付相当于一个月平均工资1100 判决认定事实不清。原审判决没有查清陈志伟与化工公司签订劳动合同的责任在于谁，以及终止劳动关系的原因是什么。本案中陈志伟与化工公司没有签订劳动合同 ...
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补偿金，陈顺荣于2003年9月4日向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。顺德区劳动仲裁委员会仲裁裁决，化工公司向陈顺荣支付相当于一个月平均工资1200 判决认定事实不清。原审判决没有查清陈顺荣与化工公司签订劳动合同的责任在于谁，以及终止劳动关系的原因是什么。本案中陈顺荣与化工公司没有签订劳动合同 ...
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打过电话 ，他们说是得跟市长汇报，得等市财政拨款，说是得到年底了，我听的意思就是一直在拖，他们一直说单位没钱，但是用人单位没有给员工上保险，应该是用人单位 单位申请的日期是2011年9月10号，我申请的日期是2012年的5月10日，现在工伤认定下来了，但是劳动仲裁说得等3个月的复议期，我想知道的是如果 ...
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