，被上诉人的劳动争议发生之日不能按2001年年底计算是错误的。2、上诉人提交的科龙公司《2001年度科龙公司年终奖分配方案》是2002年5月出台，科龙 ，而被上诉人在2002年10月15日才提起诉讼，显然已超过劳动仲裁应当在60天提出的规定。对这份证据，一审法院以上诉人不能举证被上诉人知道该方案的事实 ...
//www.110.com/panli/panli_57651.html -了解详情
，被上诉人的劳动争议发生之日不能按2001年年底计算是错误的。2、上诉人提交的科龙公司《2001年度科龙公司年终奖分配方案》是2002年5月出台，科龙 ，而被上诉人在2002年10月15日才提起诉讼，显然已超过劳动仲裁应当在60天提出的规定。对这份证据，一审法院以上诉人不能举证被上诉人知道该方案的事实 ...
//www.110.com/panli/panli_57649.html -了解详情
，被上诉人的劳动争议发生之日不能按2001年年底计算是错误的。2、上诉人提交的科龙公司《2001年度科龙公司年终奖分配方案》是2002年5月出台，科龙 ，而被上诉人在2002年10月15日才提起诉讼，显然已超过劳动仲裁应当在60天提出的规定。对这份证据，一审法院以上诉人不能举证被上诉人知道该方案的事实 ...
//www.110.com/panli/panli_57640.html -了解详情
错误的判决。1、在对是谁先提出解除劳动合同的问题上，一审法院没有对双方提交的证据进行实质上的认定，从谭蓁提交的一系列证据中，不能得出“科龙公司向谭蓁发出 年薪部分的判决内容。3、判令由谭蓁承担本案一审和二审的全部诉讼费用及仲裁费用。科龙公司在二审期间未提交新证据。谭蓁答辩认为：一、原审判决判令科龙公司 ...
//www.110.com/panli/panli_51494.html -了解详情
理由是充分的。南方公司从解除邝志刚劳动合同时、劳动仲裁时及至一审庭审时均拒绝支付“解除劳动合同经济补偿金”。现到了二审阶段，南方公司仍然拒绝支付。五、邝志刚 1、2、3均形成于一审阶段之前，但未在一审阶段提出，也不能说明未提交的原因，其证据形式不符合《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第四十一条 ...
//www.110.com/panli/panli_42832.html -了解详情
判决书；2.依法改判再审申请人徐余良与被申请人太原市市政工程总公司存在事实劳动关系；3.一审、二审的诉讼费由被申请人承担。 其事实与理由为：1.申请人徐余良于 。证据1-8并不能证明原、被告之间存在劳动关系。证据9尚未生效。 经审查，原告提交的证据1-3，因被告认可原告将工程发包给张某某，本院予以采信 ...
//www.110.com/ziliao/article-538150.html -了解详情
相信法院一定能查明事实，作出公正的判决。 于是，本案进入了法院一审程序。 三、法院一审庭审回顾 一审我们仍提交了仲裁所提交的证据，同时在举证期限内本律师 证据以及录音对话均能相互印证，环环相扣，已经形成了完成的证据链，能充分证明林生与公司之间存在事实劳动关系。 法庭关键一问：法庭要询问公司是否申请对 ...
//www.110.com/ziliao/article-516765.html -了解详情
治疗费不能相抵。本案二审期间，长沙市岳麓区某某石灰石矿向法庭提交了彭某某在申请劳动仲裁时提交的湖南省第二人民医院出具的疾病诊断证明书，拟证明彭某某在申请劳动仲裁 仅为一至三万元，后提出77000元的后续治疗费过高。彭某某质证认为，真实性认可，但该证据劳动仲裁和一审时均未被认可，不足以证明后续治疗费仅为 ...
//www.110.com/panli/panli_49772272.html -了解详情
权利而中断。本案中，黄秋霞为救济自己的权利先后三次申请劳动仲裁并得到受理，应当发生仲裁时效中断的效果，故黄秋霞的诉讼请求并未超出法律规定关于仲裁时效的 依据在一审提交的证据陈述诉辩主张外，未提交新证据。本院二审查明的事实与一审法院查明的事实一致。本院认为：上诉人东正集团、被上诉人黄秋霞对双方在2009 ...
//www.110.com/panli/panli_49543581.html -了解详情
丽缴纳养老保险费。2011年4月6日，黄丽就支付工资和经济补偿金等事项，向南宁市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该委于2011年8月26日作出南劳仲裁字【 依据在一审提交的证据陈述诉辩主张外，未提供新的证据。上诉人古里园林公司对一审查明的“黄丽在古里园林公司工作期间应得提成18264元，所有提成黄丽均 ...
//www.110.com/panli/panli_49135335.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务