提审期间，华隆公司鉴于当事人之间已达成和解且已履行完毕，提交了撤回再审申请书。最高人民法院经审查，于2010年12月15日以（2010）民提字 法院产生了对本案的执行管辖权。申请执行人依据《民事诉讼法》“一方当事人不履行仲裁裁决的，对方当事人可以向被申请人住所地或者财产所在地的中级人民法院申请执行”的 ...
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日，被告向原告递交离职申请书，经原告批准，被告从原告处离职。因原、被告对于工伤赔偿存在争议，故诉至长沙市劳动争议仲裁委员会请求仲裁。2010年12月6日 经长沙市劳动和社会保障局、长沙市劳动能力鉴定委员会认定，被告工伤为九级伤残，因原告未为被告缴纳工伤保险，现被告申请解除劳动关系，故原告应当按照《中华 ...
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终结后回到被告处从事原工作。2007年4月26日，原告向被告递交了《员工辞职申请书》，以“转换新工作环境”为由提出辞职，被告接收了《员工辞职 元、住院伙食补助费168元、一次性伤残就业补助金10208.68元、一次性工伤医疗补助金2552.17元，上诉人顺德村田公司没有对仲裁裁决提起诉讼，应视为其服从 ...
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认定决定书、焦作市劳动能力鉴定表、河南省劳动能力鉴定表、河南省工伤认定调查笔录、解除劳动关系申请书、特快专递、焦作市中站区人民医院病历、出院证、，票据3 统筹地区上年度职工月平均工资（1800元×10个月＝18000元）；一次性伤残就业补助金，即26个月统筹地区上年度职工月平均工资（1800元×26个 ...
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认为濮阳县劳动仲裁委（2006）濮县劳动字1127号仲裁裁决，裁定支付被告工伤津贴2400元、伤残津贴199408.8元、伤残补助金24180元符合法律规定，应当予以支持。 被拒绝之日，为时效的计算点，故本案不存在超过诉讼时效的问题。2、我方认为申请书没有法律依据，超过了申请劳动能力鉴定的期限，并且在 ...
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原告受伤后构成伤残等级三级的事实。 被告对原告提交证据的质证意见： 1、对证据1，被告认为此证据是空白的，不明白原告要证明的具体对象。该申请书为一份 12月20日提出民事起诉状的诉讼请求是不服芦劳仲裁字（2007）第03号仲裁裁决书，要求法院判令对其进行工伤赔偿。2008年3月3日第一次法庭开庭时提交 ...
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鉴定，结论为：原告的伤残程度为二级，需大部分护理依赖。原告同二被告就工伤赔偿事宜协商未果。2012年12月3日原告向汝阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁 、二项均由汝阳县XX有限公司和洛玻XXXX有限公司承担连带赔偿责任。4、赖XX提出的其他请求，在申请书事实和理由中没有体现出来，庭审中没有相关证据加以 ...
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被告向郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会递交劳动争议申请书，要求与原告解除劳动关系，请求原告支付一次性伤残补助金21 000元，一次性工伤医疗补助金26 862.5元， 第三十一条规定，“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位 ...
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通知书一张；5、2008年8月的合同到期通知书一张和胡明的申请书二张；6、解除合同证明书三份；7仲裁裁决书一份。 被告（原告）胡明提供的证据有：1、齐 上班，多次与齐云山公司签订劳动合同。2005年胡明因工致残，经鉴定为工伤和十级伤残。2007年9月17日，因双方签订的劳动合同将要到期，齐云山公司与胡 ...
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伤残补助金11602.7元；信昌公司对上述赔偿承担连带责任。信昌公司与飞龙公司对二七劳裁字(2009)第24号仲裁裁决书裁决均不服，故提起诉讼。原审 违反上述规定；2、张建强两份申请书中的申请事实和理由完全相同，第一次请求为“各项工伤待遇”，第二次请求为“支付申请人一次性伤残补助金14000元”，各项 ...
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