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目标,又促成了社会保障制度建立。工伤、疾病、失业、生育、年老,几乎都能在社会保障体系之下获得相应补偿。侵权行为法传统领域被逐渐侵蚀而范围不断地 要承担责任,而是在确定责任承担时无需证明行为人过错。在无过错责任场合,总能够找到行为人存在过错,只是在过错标准确定上,它比过错责任原则中要求 ...
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.00元。程生芬医疗终结后,因开荣五金厂无解决程生芬工作问题和其他工伤补偿问题,程生芬于2004年8月31日向南海仲裁委员会申请劳动仲裁 基金管理中心作为南海区专门负责处理职工工伤认定及工伤待遇核定机构,对职工参加社会保险情况及工伤待遇核定依据是非常专业。就佛山市南海区社会保险基金管理中心 ...
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四十八条规定“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行 经济补偿标准二倍,其中已经考虑了依法解除或终止劳动合同时支付经济补偿义务,以及对违法解除或终止劳动合同惩罚。二是明确经济补偿工伤 ...
//www.110.com/fagui/law_318321.html -了解详情
办法》已经自治区人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。内蒙古自治区企业职工工伤保险试行办法第一章总则第一条为了保障企业职工在生产工作中遭受事故伤害和患 ,对工伤职工提供经济补偿和社会化管理服务。第四条企业应当按照国家和自治区规定参加工伤保险,按时足额缴纳工伤保险费,按照本办法规定标准保障职工 ...
//www.110.com/fagui/law_221806.html -了解详情
待遇申请后,应当会同劳动安全、劳动工资、人事、工会等部门进行调查取证,在7日内作出是否认定为工伤决定。特殊情况可以延长,但不得超过30日。认定工伤应当根据 由单位安排适当工作,并可以享受以下待遇:(一)按伤残等级发给一次性伤残补助金,标准分别为本人工资16至6个月。其中:五级16个月,六级14个月, ...
//www.110.com/fagui/law_185913.html -了解详情
特殊情况不得超过180天。第十一条劳动行政保险部门接到企业工伤报告后,应在15日内作出是否认定为工伤决定,特殊情况可以延长,但不得超过两个月。工伤认定 %。第二十三条职工因工致残医疗终结后,经鉴定,确需配置、更换补偿器具,按国内普及型标准到劳动行政部门指定单位配置。第二十四条职工因工死亡,按 ...
//www.110.com/fagui/law_175395.html -了解详情
办法》已经自治区人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。内蒙古自治区企业职工工伤保险试行办法第一章总则第一条为了保障企业职工在生产工作中遭受事故伤害和患 ,对工伤职工提供经济补偿和社会化管理服务。第四条企业应当按照国家和自治区规定参加工伤保险,按时足额缴纳工伤保险费,按照本办法规定标准保障职工 ...
//www.110.com/fagui/law_26303.html -了解详情
条用人单位依据本法第二十四条、第二十六条规定解除劳动合同,应当依照国家有关规定给予经济补偿。第31条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以 用人单位未给劳动者缴纳社会保险费,劳动者遭受工伤,用人单位应依照《工伤保险条例》标准承担劳动者全部工伤待遇.十九,关于工伤保险赔付与民事损害赔偿和人身保险 ...
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工伤保险条例》第二十九条第四款规定,职工住院治疗工伤,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准70%发给住院伙食补助费。据此,建喜建筑材料有限公司应 个月,依据上述法律规定,建喜建筑材料有限公司应支付邓红勋3个半月工资经济补偿,以此可计经济补偿金为7000元。建喜建材料有限公司主张本案为工伤保险 ...
//www.110.com/panli/panli_33765736.html -了解详情
依据国家有关规定或者劳动合同约定,以货币形式按照足额支付给劳动者劳动报酬而发生争议。劳动报酬,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊 ; (3)劳动者因要求按国家劳动标准执行工作时间、享受休息休假权利和社会保险而发生劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金争议,按本条第一款 ...
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