。1999年2月8日中原油田技术安全监督处向濮阳市劳动局提出为侯淑萍办理工伤鉴定的书面申请。1999年10月13日,侯淑萍伤残等级经濮阳市劳动鉴定委员会 。直到1999年12月才为侯淑萍第一次安装假肢。侯淑萍的工作问题及其相关工资、福利至今未得到妥善解决。原判认为该“处理意见”作出的主体应该以中原油田 ...
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劳动和社会保障局认定为工伤,并被佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为四级伤残。原告彭德志依法应享受工伤保险待遇。原告彭德志从每月的工资签收条记载的内容, 、法规的强制性规定,不存在员工与用人单位私下协商是否购买或者是按什么标准购买的问题,原审法院更不应推定上诉人默许用人单位的违法行为而认为上诉人应承担相应的 ...
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月份至10月17日的工资(3个月17天)为7133.39元,扣除已支付的6000元,尚有1133.39元未付。被告喻伟因工伤鉴定九级残废,一次性 工伤保险条例》;最后原审法院没有按照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定一并裁决,属于处理程序错误。故请求二审法院撤销原判 ...
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或者确诊为职业病之日起计算超过1年的,劳动保障行政部门不予受理,由此引发的待遇问题由受伤职工或者其亲属、工会组织与用人单位协商解决或者通过法律途径解决。第十 鉴定需要配置辅助器具的,按自治区上年度职工月平均工资一次性发给6个月的辅助器具配置费。第二十九条工伤职工鉴定为五级至十级伤残的,保留与用人单位的 ...
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器具确认。第二十九条市劳动能力鉴定委员会负责全市工伤鉴定,县(区)劳动保障行政部门协助做好鉴定调查。市劳动能力鉴定委员会由市劳动保障行政部门、人事行政部门、 待遇,由市劳动保障行政部门会同市财政部门根据本市职工平均工资和生活费用变化等情况,适时提出调整方案,报市人民政府批准后执行。第五十条经市劳动能力 ...
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条例》(国务院令第375号)、《广西壮族自治区劳动和社会保障厅关于贯彻实施〈工伤保险条例〉有关问题的通知》(桂劳社发〔2003〕180号)的有关规定,制定本规定。 个月本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。(六)伤残津贴职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由工伤保险经办机构据其伤残等级,按月支付伤残 ...
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能供养。完全丧失劳动能力的供养亲属需通过劳动能力鉴定后确定。第三十四条用人单位破产清算时,应优先安排解决包括工伤保险所需费用在内的社会保险费。有关工伤保险费用及 年,年满60岁的预留10年;3、基本医疗保险费以当地上年度职工年平均工资为缴费基数,按10%的年递增率规定的缴费比例计算到法定正常退休年龄后 ...
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等级标准的,发给因工致残等级证书。第十一条企业应当在工伤、职业病鉴定后,及时办理工伤保险待遇手续,职工应当如实提供供养直系亲属的有关情况。社会保险机构根据有关 )易地安家的,发给易地安家补助费,标准为6个月的本市上年度月社会平均工资,所需车船费、旅馆费、行李搬运费和途中伙食补助费,按照本企业职工因公出 ...
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生产监督管理局四部委《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发〔2003〕29号)规定执行。第五条用人单位初次参保按基准费率缴费后,除风险较小行业 护理费和一次性伤残补助金,自市劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论的次月起开始计发。第二十七条用人单位因瞒报工资总额导致职工工伤待遇降低的,由用人单位补足差额。 ...
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生产监督管理局四部委《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发〔2003〕29号)规定执行。第五条用人单位初次参保按基准费率缴费后,除风险较小行业 护理费和一次性伤残补助金,自市劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论的次月起开始计发。第二十七条用人单位因瞒报工资总额导致职工工伤待遇降低的,由用人单位补足差额。 ...
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