权益，原告依法向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但请求未被支持，原告无奈，诉至法院，请求法院判令被告支付原告：经济补偿金27611元，赔偿金55222元 两份及送达回执四页，证实原告诉请已经郑州市劳动争议仲裁委员会受理裁决，经过了必经前置程序；3、苗东俊解除劳动合同协议书，证实2006年被告非法解除 ...
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权益，原告依法向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但请求未被支持，原告无奈，诉至法院，请求法院判令被告支付原告：经济补偿金29356元，赔偿金58713元 两份及送达回执四页，证实原告诉请已经郑州市劳动争议仲裁委员会受理裁决，经过了必经前置程序；3、苗东俊解除劳动合同协议书，证实2006年被告非法解除 ...
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权益，原告依法向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但请求未被支持，原告无奈，诉至法院，请求法院判令被告支付原告：经济补偿金15400元，赔偿金30800元 两份及送达回执四页，证实原告诉请已经郑州市劳动争议仲裁委员会受理裁决，经过了必经前置程序；3、苗东俊解除劳动合同协议书，证实2006年被告非法解除 ...
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合法权益，原告依法向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但请求未被支持，原告无奈，诉至法院，请求法院判令被告支付原告：经济补偿金20634元，赔偿41268元 份及送达回执四页，证实原告诉请已经郑州市劳动争议仲裁委员会受理裁决，经过了必经前置程序；3、苗东俊解除劳动合同协议书，证实2006年被告非法解除 ...
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向被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金没有任何理由；3、社会保险金问题应属于法院受案范围，一审应以被上诉人的请求超过时效予以驳回；4、一审程序违法。一审时 若干问题的解释（二）》第十一条规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为 ...
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向被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金没有任何理由；3、社会保险金问题应属于法院受案范围，一审应以被上诉人的请求超过时效予以驳回；4、一审程序违法。一审时 若干问题的解释（二）》第十一条规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为 ...
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向被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金没有任何理由；3、社会保险金问题应属于法院受案范围，一审应以被上诉人的请求超过时效予以驳回；4、一审程序违法。一审时 若干问题的解释（二）》第十一条规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为 ...
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向被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金没有任何理由；3、社会保险金问题应属于法院受案范围，一审应以被上诉人的请求超过时效予以驳回；4、一审程序违法。一审时 若干问题的解释（二）》第十一条规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为 ...
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向被上诉人支付解除劳动合同经济补偿金没有任何理由；3、社会保险金问题应属于法院受案范围，一审应以被上诉人的请求超过时效予以驳回；4、一审程序违法。一审时 若干问题的解释（二）》第十一条规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为 ...
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权益，原告依法向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但请求未被支持，原告无奈，诉至法院，请求法院判令被告支付原告：经济补偿金29356元，赔偿金58713元 两份及送达回执四页，证实原告诉请已经郑州市劳动争议仲裁委员会受理裁决，经过了必经前置程序；3、苗东俊解除劳动合同协议书，证实2006年被告非法解除 ...
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