开始说待遇是1500+抽成,月休两天,三个多月来我就休息了一天,按25元/天算加班费,昨天一同事因为前晚提早关门,老板娘就说把他炒了不给他工资,当初上班没有签署劳动合同,手机店有注册一个公司执照,我跟她说辞职 她说要一个月后才能走,工资没个月都在拖,第一个月 ...
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我现在在这家公司工作7年了，可是这家公司一直都不给广大员工购买社会等保险（只有老板的自家人有买），员工加班费从来不按劳动法，底薪涨到最低工资标准还想办法扣回去，员工领工资发现金但从来不给工资单本人，而且工资签收单从来都是搞两份一份是员工真实的工资，另一份就是假的应付 ...
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我在一个超市工作，一共工作了20多天，实在是工作不下去了，因为工作时间太长，从早上8点到晚上10：30,就提出了辞职，但老板非要我再做两天，不然就不给工资，后面就又拿我工作上失误的事来说，之前的失误是已经协商好了，现在又让我负责，我愿意承担全责，让他付我工资和加班费，他还是不给，怎么办呢？...
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月底按时给工资，有时也有奖金（很少，百把块），但没有加班费 但是最近公司要求每个人都签规章制度，上面只写员工需要做什么...怎么样又会被扣钱...但是关于工资 对员工有好处的都没写。我感觉有点像无偿劳动，不给报酬的条约，于是我们有几个人合伙，不签。老板也没把我们怎么的... 后来我无意中上网一查，发现 ...
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我是在一酒楼上班的外来人员，酒楼在我们初一到初三的3天工资不是按国家的3薪给，而是用补休2天的方法来给我们这些人补休合法吗？如果不愿意补休可以向老板要求给3薪吗？还有就是临时署期工，得不到补休又是否可以要求3薪呢？要通过什么方法才能拿到。请帮忙解答，谢谢！...
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我所在部门业务被原公司外包给现在的公司，我在现在的公司工作5个月，老板第二个月开始答应加薪，一直没有履行，下班时间从晚上17:30改到6点，又突然提出周六上班没有加班费，并且降薪，就是想让我们走人不给任何赔偿，公司没有签劳动合同也没有保险，没有工牌，没有工资条，我目前 ...
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我2014年2月13日离职，1月请了半天的病假，老板现在以种种理由拖欠1月工资。因为我是做外勤的，考勤没有办法考证，之前也一直是这样的，工资也是照发，现在不光加班费不给，连基本工资都不发给我了。之前发工资都是直接现金，没有工资单，怎么办。...
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6月27日8点30分去原公司，理由是我没有交接好，我提出拒绝，老板就威胁说不去不给我发本月工资！ 该公司在上海，但并不是注册公司，是以常熟某某公司 ；没有打卡等考勤，只有每月自己填写的迟到记录；此为服装外贸公司，每天都有加班，但加班没有加班费，只报销个饭钱，（没有规定是强制的加班，工作做不完就要加班， ...
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我在一家工厂上班未满一个月也没签劳工合同，我们上班时间是一天12个小时没有加班费，就因为我下班后老板打我电话叫我回去上班我没去就辞退我，我问他要当月的工资他也不给，我能不能到劳动局告他。...
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，还不给我们签合同，不给上任何保险，工资也特别低。我们外地刚刚毕业小女孩，无依无靠的，也没办法，后来，气愤于其每周六个工作日和没有加班费，终于找了仲裁， ，这点要求很难吗？这个事情从4月中旬开始到第二年的一月份了，公司还要恶意拖延时间，难道拿这些无良老板久没有办法了吗？ 请问，我这种情况是不是可以申请 ...
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