给职工的工资性收入。例如：１．年功工资是按照职工积累劳动因素（即参加工作年限）进行分配的一种工资形式。年功工资设置不设置，其标准是多少， 等逐步纳入基本工资。（二）根据电力工业发展、劳动生产率提高、物价变动、劳动就业以及住房、医疗、保险制度的改革等情况，适时调整岗位技能工资制的基本工资参考标准以及岗位 ...
//www.110.com/fagui/law_39054.html -了解详情
。落实《中小学生学籍管理办法》规定，加快制定完善实施细则，明确各学段各类学籍变动的具体条件和要求，利用全国学籍系统做好基础教育阶段学生的学籍建立和学籍正常变动 和学校全覆盖，培训结束要通过考核，持证上岗；学籍管理员调整后要及时安排培训。健全工作交流制度，完善问题协调机制，快速推广成熟经验，及时解决各类 ...
//www.110.com/ziliao/article-505716.html -了解详情
好。加强就业专项资金的管理和使用，提高资金在促进职业介绍、职业培训、公益性岗位、职业技能鉴定、特定就业政策和社会保险补贴，小额贷款担保基金和微利项目的小额担保 地做好关闭破产企业、改制及改制后企业、退城进园企业职工安置和劳动关系调整工作，加强定点联系和跟踪监控，促进劳动关系和谐稳定。（十九）着力保护 ...
//www.110.com/fagui/law_326870.html -了解详情
工资处审批后，先送计划调配处核准工资基金，再报财政局调整工资帐户中的有关项目。工作人员职务变动时，需按现行管理程序分别经市编办、市人事局任免奖惩 。特殊岗位津贴，各单位须填写《西安市机关、事业单位工作人员发放特殊岗位津贴审批表》(表样附后)和有关文件依据，报财政局备案。(二)关于审批时间和《手册》使用 ...
//www.110.com/fagui/law_270046.html -了解详情
国家、集体和群众利益，维护国家尊严有功的；9.主动放弃优越条件到艰苦地区和岗位工作有较大成绩的；10.举荐人才有功绩的；11.在培训和自学中成绩特别 干部档案的利用范围1.组织上考察了解干部；2.办理呈报或审批干部职务任免、工资变动、调动手续；3.办理干部的入党、入团事宜；4.办理呈报或审批干部的升学 ...
//www.110.com/fagui/law_96196.html -了解详情
超过25份，且首次只能领购限额万元版的专用发票。3.接受发票发售岗位传递来的商贸企业要求调整已核定的专用发票数量及限额的申请，并通知管理部门对企业领购 规定的时间完整地录入一般纳税人档案变动信息及失控发票数据，不得无故滞后或漏采、错采数据。7.在规定的时间内完成数据的准备工作，不得无故滞后。8.将采集 ...
//www.110.com/fagui/law_77989.html -了解详情
25份，且首次只能领购限额万元版的专用发票。 3．接受发票发售岗位传递来的商贸企业要求调整已核定的专用发票数量及限额的申请，并通知管理部门对企业领购专用 规定的时间完整地录入一般纳税人档案变动信息及失控发票数据，不得无故滞后或漏采、错采数据。 7．在规定的时间内完成数据的准备工作，不得无故滞后。 8． ...
//www.110.com/fagui/law_77985.html -了解详情
支付给职工的工资性收入。例如：1.年功工资是按照职工积累劳动因素(即参加工作年限)进行分配的一种工资形式。年功工资设置不设置，其标准是多少 等逐步纳入基本工资。 (二)根据电力工业发展、劳动生产率提高、物价变动、劳动就业以及住房、医疗、保险制度的改革等情况，适时调整岗位技能工资制的基本工资参考标准以及 ...
//www.110.com/fagui/law_69938.html -了解详情
超过２５份，且首次只能领购限额万元版的专用发票。３．接受发票发售岗位传递来的商贸企业要求调整已核定的专用发票数量及限额的申请，并通知管理部门对企业领购专用 规定的时间完整地录入一般纳税人档案变动信息及失控发票数据，不得无故滞后或漏采、错采数据。７．在规定的时间内完成数据的准备工作，不得无故滞后。８．将 ...
//www.110.com/fagui/law_33121.html -了解详情
对调整国家机关和部分事业单位工作人员奖励工资，暂补充如下意见，请一并执行。一、国家机关1.国家机关工作人员提高的奖励工资标准，根据机关工作特点，建立职务(岗位)奖金 下一年的1月1日起执行提高的奖金标准。(3)对于职务变动的人员，从职务变动之下月起执行相应职务的奖金标准。(4)乡镇干部应按干部管理权限 ...
//www.110.com/fagui/law_348253.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务