4）尚未实行劳动合同制度的用人单位初次实行劳动合同制度的，劳动者连续工龄满十年，且距法定退休年龄十年以内的；（5）国家和本市规定的其他情形。[12] 月，在任何情况下不超过24个月。[13] 对于我国而言，首先要完善的就是如何通过立法在实践中扩大无固定期限劳动合同的适用范围，限制固定期限劳动合同的适用 ...
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工人退休、退职暂行办法》第二条：工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：连续工龄满15年不满20年，按本人标准工资的70%发给，或视同缴费 各个用人单位都没有为其缴纳养老保险费，具体的责任承担该如何分担；该用人单位承担赔偿责任的构成要件和计算标准是什么？如果采违约责任说和侵权行为说，是否 ...
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年（36个月）后诉讼离婚，离婚时房屋经评估，价值400万元。计算可知，购房者为购买该房屋总共支付1803452.87元（1200000元+603452.87元）。 解释只规定了夫妻之间赠与房产的问题，对于夫妻之间赠与轿车、贵重首饰等如何处理呢？我们认为，只要明确了夫妻之间的赠与行为同样适用《合同法》的 ...
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其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理 党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一） 男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二） 从事井下、高空、 ...
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三）》（一）各级人民法院受理劳动争议案件范围的显著变化 1. 关于社保损失赔偿的如何收案及审理原则 2. 关于劳动者被迫辞职可获赔偿金案件的受理范围及审批原则（二 该协议是否有效？10、新《社会保险法》下如何正确的计算工龄？11、新《社会保险法》下办理职工特殊工种提前退休时应注意哪些问题？第三部分：《 ...
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有关标准执行。 九、发放志愿兵的转业安家补助费、回农村的复员费和安家补助费、退休安家补助费和生活费时，其月工资额，一律按本人月工资(包括地区工资补助)加十三元 批准入伍之日至部队批准退出现役之日为准计算。转业的志愿兵参加工作后，其军龄合并计算为所在单位的连续工龄。 第十条 志愿兵退出现役时，对符合条件 ...
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有关标准执行。 九、发放志愿兵的转业安家补助费、回农村的复员费和安家补助费、退休安家补助费和生活费时，其月工资额，一律按本人月工资(包括地区工资补助)加十三元 批准入伍之日至部队批准退出现役之日为准计算。转业的志愿兵参加工作后，其军龄合并计算为所在单位的连续工龄。 第十条 志愿兵退出现役时，对符合条件 ...
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扩大生产规模，创造出更多的就业机会的话，似乎可以优先招聘这些被买断工龄的原国企职工就业，但从市场竞争的角度看，这种想法并不切合我国的实际情况。 的市场化合理待遇问题，使国有企业管理层与外资企业经理具有可比性的工资、福利、退休保障，国有企业管理层素质才能从本质上改善。这些制度化具体工作完善以后，国有企业 ...
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扩大生产规模，创造出更多的就业机会的话，似乎可以优先招聘这些被买断工龄的原国企职工就业，但从市场竞争的角度看，这种想法并不切合我国的实际情况。 的市场化合理待遇问题，使国有企业管理层与外资企业经理具有可比性的工资、福利、退休保障，国有企业管理层素质才能从本质上改善。这些制度化具体工作完善以后，国有企业 ...
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了档案丢失造成劳动者实体权益受损的，劳动者可以申请仲裁，而因住房公积金缴纳、退休手续办理等程序性争议的，劳动仲裁部门不予受理。 企业应对 企业在此间需要了解 用人单位应为农民工缴纳的养老保险费数额作为赔偿农民工养老保险损失的数额，具体计算方法是： 1999年6月1日至2002年12月31日期间，按19 ...
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