起开始发给。七、新参加工作人员的工资待遇（一）新参加工作的各类学校毕业生的待遇按国家统一规定执行。到艰苦、边远地区工作的毕业生可提前定级，定级工资标准 过渡的套改办法按《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》（国办发＜１９９３＞８５号）的统一规定执行。（三）对做出突出贡献的 ...
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解除聘用合同。试用期满后经用人单位考核合格，享受本单位同类人员的工资、福利待遇。第二十八条通过公开招聘新进事业单位的初任人员，其人事档案由当地政府人事 密岗位等确需使用其他方法选拔任用的人员，原机关、事业单位在职在编人员进入其他事业单位的人员，其退休养老方式与用人单位原在编人员相同。第二十九条用人单位 ...
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从2008年1月1日起，市对旗区实施行政事业单位职工工资和津补贴同城待遇。为保证这项制度的顺利实施，根据各旗区实际，制定本办法。一 的正科级调资政策及津补贴分别计算确定。在职人员编制数以市机构编制委员会提供的上年年末旗区行政事业单位人员编制数为准。退休人员标准财政供养人数根据2006年财政决算报表反映 ...
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法律法规授权、具有公共事务管理职能、使用事业编制、由国家财政负担工资福利的事业单位，列入参照管理范围。法律法规的授权包括：全国人民代表大会及其常务委员会制定 ）手续的人员原待遇标准不变，以后增加离退休费按机关增加离退休费的办法执行（含工勤岗位退休人员）。符合参照管理条件但尚未审批为参照管理的事业单位， ...
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工作的有关问题提出如下意见：一、关于人事改革中工勤人员和超编人员的处理事业单位人事制度改革试点单位应实行后勤服务社会化，工勤岗位不再纳入职员职位。在进行职员 ，原工资待遇保留至退休；如本人愿意的，可办理提前退休。新聘任为领导班子成员的，男性年龄应在55周岁以下，女性年龄应在50周岁以下。事业单位现有 ...
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其缴费年限可合并计算，达到法定退休年龄且缴费年限满15年的(不到15年的可予补交)，可享受相应的基本养老保险待遇。?分流人员所需经费按原经费渠道解决 本单位的实际情况自主选择分配方式，职工原工资等级可作档案工资予以保留。事业单位人员工资构成中的“活工资”部分，不得作平均分配，应与贡献、岗位挂钩。允许并 ...
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，属财政拨款和财政部分补助的事业单位要按程序上报自治区人事厅审核并报告财政部门。7、未聘人员自愿辞职或提前退休的，在办理手续时，工资以其档案工资为准。 》规定的优惠待遇时，可继续享受国家和自治区规定的其它加发退休费待遇。17、男满50周岁，女满45周岁，且工作年限满10年，经劳动鉴定委员会鉴定完全丧失 ...
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月。第十一条不愿签订聘用合同的原固定制职工，聘用单位应给其2个月的自行流动期，流动期内享受原工资福利待遇。自行流动期满后不提出申请调动或 关系，办理退休或退职手续，享受退休退职待遇。第二十三条聘用合同解除和终止后，失业人员在失业期间的有关待遇，按照《大连市机关事业单位失业保险暂行办法》执行。关联法规： ...
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月。第十一条 不愿签订聘用合同的原固定制职工，聘用单位应给其2个月的自行流动期，流动期内享受原工资福利待遇。自行流动期满后不提出申请调动或 ，办理退休或退职手续，享受退休退职待遇。第二十三条 聘用合同解除和终止后，失业人员在失业期间的有关待遇，按照《大连市机关事业单位失业保险暂行办法》执行。关联法规： ...
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月。第十一条不愿签订聘用合同的原固定制职工，聘用单位应给其2个月的自行流动期，流动期内享受原工资福利待遇。自行流动期满后不提出申请调动或 关系，办理退休或退职手续，享受退休退职待遇。第二十三条聘用合同解除和终止后，失业人员在失业期间的有关待遇，按照《大连市机关事业单位失业保险暂行办法》执行。关联法规： ...
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