措施。其中我们的所在的行政部门被上级通知要撤销。但是公司不愿意给予经济补偿。其中有几个问题向您请教 1、现在公司说要么减薪30%，从原工资2200元/月到1500 公司是不是要给我们生活费等? 2、如果是公司故意我们放假,故意拖到到6月份后合同到期，公司方不给续签的话，我能要求公司给予多少经济补偿吗？...
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08年入职 期间签订2次合同 到12年8月份到期 现在公司部门要搬迁 不想随之去外地 公司不续签合同 合法吗 有补偿吗 该怎么补偿 在线急等...
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我在公司工作了8年，做到了部门主管职务，（合同签的是主管职位，2012年7月31到期，工资签的最低工资标准1140，实际上月薪拿5000无加班费）今年2月公司 ：7月31日我以拖欠工资为由不续签合同可要求公司支付补偿金吗？4：如果7月前公司补发了津贴，我不续签有无补偿？因再续签工资肯定很低。可就这样被 ...
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月份辞职，公司当时给我开了离职证明书一张，在我离开公司3个月后也就是2010年的3月份公司管理领导给我打电话再请我回去上班，我也答应了，回来后公司 劳动合同 如果是 我该怎么办 有补偿吗？ 如果是属于签订过劳动合同， 那我的合同在今年马上就要到期了，公司现在业务不忙，有可能不会与我再续签劳动合同，如果 ...
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合同期满提出续签无固定期合同，公司也同意了，只是合同的内容与到期的合同差别较大，工资和工作地点.岗位都维持，工作时间是综合工时，约定不明确。请问终止有补偿吗？...
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，我可以拿到2个月的补偿和6个月的医疗补助对吧，但是现在公司的人就告诉我说会让我一直治疗到合同期满，然后就不续签劳动合同了，其实就是想借此来逃避 要多的多。我该怎么办呢？我能够因为前面的第2条原因以公司过错而主动提出解除合同后争取重病和其他补偿吗？ 谢谢各位帮我解答一下，我现在的治疗花费特别大，又不够 ...
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我在公司已做了八年，最近公司跟集团其他分公司合拼了，我想在合同期到期就不再续签了，请问象这样的情况公司有补偿吗...
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作为外派人员到三洋电子工厂上班2年了，2014年9月15日合同到期，现在说让我到8月底就不用上班了，原先没有说到50岁就停止合同，现在通知我因为 要停止劳务合同，也没有给我缴纳社保，所以我现在有2个问题，1.8月底到合同到期的半个月内公司应该给与补偿吗？ 2.他们单方面的不续签合同了，是否会有补偿？...
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就满6年了，公司在今年3月初通知我说合同到期后不在续签合同，当时给了我3个月时间找工作，这期间工资照常发，另外给了6个月工资补偿。 到5月 ，合同也已经到期，要耽搁一个月等体检报告，我可以要求公司给我相应的补偿吗？ 我看到国家对职业病的法规上写的，中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办法》 ...
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苏州的劳动合同是企业和员工合同到期后 企业解除 不用提前通知吗?企业只补偿我08后3.5个月的合理吗?我在苏州昆山地区劳动部门说可以不提前通知的可网上律师都说.... 我是11年3.16合同到期公司提前3天口头通知我不在续签的 !现在我有腰肌劳损在治疗我可以主张医疗补偿吗?...
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