我昨天和平时一样正常上班在上班，上午约十点不到行政突然找我说要辞退我还要求我立即办手续，我听了很气愤，公司怎么能这样对待员工呢？我该怎么办？...
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厂里试用期为二个月；新招进来的一批员工未做满一个月就一批批被辞退；原因却说订单太少；要不了这么多人。...
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您好，我是92年工作，03年被单位无顾辞退的农行员工，但什么说法都没有，一直到现在再找单位给与补偿，还有说法吗？...
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2011年11月16号进入公司的知道12月19号公司因业务不繁忙，借此理由说辞退未满试用期的员工，请问这样的情况公司是否应该给予赔偿？...
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我是一私人公司职员，工作已有两年多了，但是没有签订用工合同，今年只有和我一起的极少部分人内签了一份公司内部协调的书面合同，为期为一年，如果公司在未到期时无故将我们辞退的话，是否该有所补偿？有补偿的话该怎么补偿？...
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老师您好，我和公司签订了三年的劳动合同，现在工作了一年零八个月，现在公司无故要辞退我，我可以申请多少经济补偿，谢谢...
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才具有有效的证明? 辞退证明可以吗? 因为我到目前为止还没有有力的举证, 公司发工资都是給工资袋, 我的签名都在公司手里, 拿不到. 也没有签劳动合同,员工工牌之类的....
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不好，连续几天不能正常上班，但在其间单位机构的宾馆因为旅游旺季的原因而需要企业员工的帮忙，我因单位不能正常上班而在家做别的工作，可单位领导强行我去酒店帮忙， 要求，单位领导因我不配合而强行掉离我原来的工作岗位，如我不答应，就要强行辞退我，我该怎么维护自己的利益，我在本单位已经签定劳动合同工作整党工作年...
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昨天晚上没加班，我早上一来就看到通告，通告上写：因我不服从管理，晚上不加班，影响进度，辞退该员工。我来这上班3个月了公司没有与我签订劳动合动。我来公司之前是应聘做组长月薪2400，26天制。没有义务加班的！请题怎样保护自己合法权益，谢谢...
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