的工资。因为有这样挂职的官德影响,才有了本单位离职不在岗修长假的官妻们照样几年几年地开支拿着高高的岗位工资。权力者从上到下,对此都不闻不闻,因为 管理人员也就是大小不等的官。可以看出,当官的和企业员工永远是一体的,这样蛇才有生命力才能爬行的好。既然选择当官的做为蛇头,当官的到什么时候也不能把蛇尾甩出去 ...
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干了,给我办离 职申请,工资和压金全部结算给我,我问那年终奖呢?他们说没有,年终奖也没那么快发,我说什么时候发无所谓,就是有还是没有就这个 了,并且年终奖也没有法律规定要给,企业可以说劳动者工作表现不好不给予发。也可 以说不是公司开除的劳动者,而是劳动者自愿离职的不给予发放。并且劳动合同只有厂部一份, ...
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猪可以产出40斤的肉?我们只归劳务管,那么,三洋的工资标准就在那里。我们的工资是劳务在发,可以说是公司把钱给劳务,劳务再给我们。三洋里根本就没有那么 扣这么多钱呢?我是穷人,家里上有老下有小。500块钱可能对于那么大的劳务来说不算什么,可是对于我…那是我孩子半个月的生活费。 一次,班长问我们谁不想干了 ...
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吴某与公司的劳动关系什么时候解除,其实就是吴某的辞职的效力问题。《劳动法》和《劳动合同法》都规定员工只需提前30天书面通知单位就可以辞职(试用期间提前3 就跟公司正式解除劳动关系了。虽然公司在2008年9月16日出具了同意吴某办理离职手续的书面通知,但这并不影响吴某与公司之间的劳动关系的解除日期,即吴 ...
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批准我的离职!我在四月二号办理了离职手续,没想到总经理就拿合同说事? 当时争论不休最终以扣我500元工资解决合同问题,我答应了。我就回老家等15号公司发 试用期长达五个月,试用期太长太长,不符合国家规定。 我有证明 证明我是什么时候入职,还有这份培训协议盖了公章,在我手里,以及人证就是同事! 公司有的 ...
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了一份没有盖章的合同给我们,因为章在公司,他们想什么时候盖就什么时候盖,这份合同生效吗?我们可以告他未给我们签订劳动合同吗?合同上有我们自己签字 如果给我们以事假扣除工资,请公司提供我们的请假单,(因为请假都是写请假单的),这样举证可行吗?放假我们可以找证人证明,不过证人目前已经离职。 4.关于辞退一 ...
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。根据我的经验,我的敌人有的是看得见的,有的是隐身的,不知什么时候、什么地方,他们就会以某种方式向我进攻。 [5]。 唐吉诃德的 地涉及到价值问题。研究价值论的学科有时又称为道德哲学(moral philosophy)。我们可以这样说,价值论是西方哲学的一个必不可少的重要内容。在各个历史年代,不论是 ...
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不要说这些废话了,要不我是不接你电话的。蔡:我工资你还压一个月是吗?邱:我什么时候跟你说工资不给你啊?2011年04年12日对方显示:蔡: 的保险柜中,试问难道真的是申请人不与被申请人进行对账?被申请人不拿出相关票据(在申请人提交的《录音资料》可以证明),申请人应如何与被申请人进行对账呢?显然没有对账 ...
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签订任何劳动合同,14年7月15号老板很暴躁中午无缘无故把我骂了一顿,我没做错什么事情,他平时也是随便把员工炒了的,16号下午我向老板娘申请辞职,他当时同意了, 和6月份的工资转账证明,4月份半个月的工资是发现金的,还有7月份的工资他不肯发了。申请仲裁的话我可以拿回多少呢? 三:问题1和问题2我该如何 ...
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号提出辞职,理由是想转换工作,经理问我什么时候离职。我说工作多两三天就离职。然后经理叫我不用了,明天回公司填资料就可以直接离职了。第二天回公司,填了离职资料。 经理说这十几天工资比较难算,然后他说过下个月再通知我回来拿工资。到了6月27号,还没有通知,我联系了经理,然而他居然说我5月1号-17号的工资 ...
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