5个月，实习期间被派遣到欧洲国家捷克培训了2个月，培训期间跟我签订了培训协议，服务时间为2年半，就是到2011年12月31日，回来后，有签订了2 日结束，今年合同到期后公司又以培训协议为由，跟我们续签了6个月的劳动合同，如今公司要求9月底与我解除劳动合同。 注：1、我的基本工资是3300元，每个月加上 ...
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17日，本学期开学的日期是2月21日，学校说劳动合同还未解除，要我21日前去签解除合同的协议，如果不签得继续正常上班，我已经申请了仲裁 ，是否要另外支付一个月的代通知金呢？ 以下是通知书的原文： （标题 ）解除劳动合同通知书 甲方： 我们学校 乙方： 本人 （不公开学校名称） 双方于2009年8月31 ...
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时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。 (2)劳动者患病或者因公负伤，经劳动鉴定委员会确认不肯从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动 原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在单位工作的年限，工作时间每满1年发给相当于1 ...
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）投资有限公司北京分公司管理人员发完通知后要求促销员签字，可是没有关于提前解除劳动合同的赔偿协议，有的促销员问及赔偿，那个北京分公司管理人员说‘你们签吧，到时候 才企业管理有限公司会有人给你们打电话谈，会按劳动法给你们赔偿的’，由于签的合同期限不一问的人逐渐多了，这位管理没有一一说明，后来就说‘你们有 ...
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解除劳动合同：（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或用人单位依法制定的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊或泄露商业秘密， 对方，方可办理解除劳动合同手续：1、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同不能履行，经双方当事人直辖市不能就变更劳动合同达成协议的， ...
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单位开始以胁迫手段不安排工作，缓发工资协议解除劳动合同，被我拒绝后于21014年12月1日出具单方解除劳动合同通知书，并于次日出具单方解除解除劳动合同证明。我以提交仲裁申请，我咨询仲裁工作人员说办理人员少，已经立案，需等到2015年1、2月才能仲裁，不知我需要怎样办理。...
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18日起至2013年3月31止）的劳动合同，现双方就解除劳动合同的有关事项达成如下协议： 1、双方同意劳动关系截止时间为2013年7月1日18: 乙方自行承担。 4、补偿金及工资、社会保险费支付时间及方式， 补偿金将在乙方按协议 时间完成工作交接后支付； 社会保险费及工资于2013年7月20日以网银 ...
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18日起至2013年3月31止）的劳动合同，现双方就解除劳动合同的有关事项达成如下协议： 1、双方同意劳动关系截止时间为2013年7月1日18: 乙方自行承担。 4、补偿金及工资、社会保险费支付时间及方式， 补偿金将在乙方按协议 时间完成工作交接后支付； 社会保险费及工资于2013年7月20日以网银 ...
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用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事 ，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 [解读]本条是关于合法解除劳动合同的规定，用人单位根据劳动合同履行中客观情况的变化而 ...
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律师，你们好！我想代朋友咨询一下公司因转型解除劳动合同的相关问题。朋友与公司签订了三年左右的劳动合同（2011/9/14-2014/8/31），他的职位 ：他应聘的时候，要求的月薪是6000元，但公司在与他签约的劳动合同、保密协议里分为三个部分，基本工资+福利+保密费用。合约规定的工资： 1基本工资： ...
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