总额组成的规定》第四条规定，工资总额由下列六个部分组成：⒈计时工资；⒉计件工资；⒊奖金；⒋津贴和补贴；⒌加班加点工资；⒍特殊情况下支付的工资。劳动部《关于 用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资 ...
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第五条 计时工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括：（一）对已做工作按计时工资标准支付的工资；（二）实行结构工资制 工资（学徒的生活费）；（四）运动员体育津贴。第六条 计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括：（一）实行超额累进计件、直接无限计件、 ...
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第五条 计时工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括： （一）对已做工作按计时工资标准支付的工资； （二）实行结构 （学徒的生活费）； （四）运动员体育津贴。 第六条 计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括： （一）实行超额累进计件、直接无限计件、 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告訾玉现等人解除劳务关系，结 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告訾殿保等人解除劳务关系，结 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告周祥成等人解除劳务关系，结 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告周乐亮等人解除劳务关系，结 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告赵同新等人解除劳务关系，结 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告张振岭等人解除劳务关系，结 ...
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，但认为系人为区分职工的类别，系被告单方意愿，原告从被告处支取报酬，符合计件工资的工资形式，领取工资形式不同，但劳动关系客观存在；对证据9、 和业务支付劳务费。原告作为代办员及联络员由被告延津县农村信用合作联社按业务量计算提取报酬。2009年被告延津县农村信用合作联社与原告张跃春等人解除劳务关系，结 ...
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