有明确的安全生产职责并与相应的职务、岗位匹配。 企业的主要负责人（包括企业法定代表人等其他主要负责人）是企业安全生产的第一责任人，对安全生产负总责。要 装置与重点部位管理；危险化学品安全管理，承包商管理，劳动防护用品管理；安全教育培训，安全生产奖惩等。要依据国家有关标准和规范，针对工艺、技术、设备设施 ...
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监督管理局颁发《注册安全主任资格证》。培训考试的内容包括：（一）现代安全管理概论；（二）安全生产法律法规；（三）企业安全技术知识；（四）相关行业 或重大事故隐患必须在4小时内报告所在地安全生产监督管理部门。第十二条企业法定代表人应认真听取注册安全主任的意见，研究落实注册安全主任提出的安全工作建议。第 ...
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监督管理局颁发《注册安全主任资格证》。培训考试的内容包括：（一）现代安全管理概论；（二）安全生产法律法规；（三）企业安全技术知识；（四）相关行业 或重大事故隐患必须在4小时内报告所在地安全生产监督管理部门。第十二条企业法定代表人应认真听取注册安全主任的意见，研究落实注册安全主任提出的安全工作建议。第 ...
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或处分职工，应当告知工会。工会认为不适当的，有权提出意见；对违反法律、法规或者劳动合同的，工会有权要求重新处理；职工申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法 确定一名首席代表。工会首席代表由工会主席或由其委托的人担任，企业首席代表由企业法定代表人或由其委托的人担任。第二十八条上级工会应当指导和帮助私营企业 ...
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自愿和协商一致的基础上签订劳动合同的岗位合同。劳动合同由职工与企业法定代表人签订。法定代表人也可以委托代理人与职工签订劳动合同。第七条劳动合同期限由劳动 ，一律实行劳动合同制，并应遵循面向社会、公开招收、全面考核、择优录用和先培训后就业的原则。用工单位在所在城镇招收新职工时不受行政区域限制，可以自主 ...
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、货币政策执行情况联席会议，促进信息共享，为银企和谐对接创造条件。 （三）开展信用培训，提高管理水平。利用讲座、专题辅导等形式，对全市80%规模以上企业 的发布；2.逐步完成工商、税务、银行等部门的信息归集、整合，建设企业和企业法定代表人信用档案数据库；3.探索个人征信模式，以个人信用档案为基础，建设 ...
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复训、复审和办理延期手续的进行监察。一、监察内容1、企业主要负责人检查范围: 煤矿企业法定代表人、董事长、总经理、局长及各类煤矿矿(井)长是否持证，是否过期 证书（IC卡）等证件原件，2006年的安全培训计划等提交监察组检查。（二）处罚标准：按有关法律法规执行。1、主要负责人未依法取得矿长安全资格证， ...
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主要内容（一）自查自改的共同内容：1．安全生产责任制落实情况。企业法定代表人负责制及主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位安全生产 法律法规和标准情况。安全生产费用提取和使用，风险抵押金缴纳，为从业人员缴纳保险费等情况；新建、改建、扩建项目依法履行"三同时"制度情况。4．安全培训教育 ...
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助手，对企业法定代表人负责，独立履行职责，接受政府安全生产综合管理部门的业务指导和监督管理。推行企业注册安全主任制度工作包括：开展注册安全主任的培训、考核 重要性的认识，使他们能自觉执行国家有关安全生产的法律、法规和政策，把建立注册安全主任制度作为企业的自觉行为。省安全生产委员会、省经济贸易委员会、省 ...
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、限制股权变更登记或减少注册资本金，对信用不良的自然人将依法限制其担任企业法定代表人，对企业的重大违法行为进行曝光，对与消费者关系密切的、在全市造成普遍 协会的作用，采取多种形式，加强各类市场主体的公民道德教育、职业道德教育、法律法规培训，在全市上下形成“守信者光荣、失信者可耻”的道德风尚和舆论导向。 ...
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