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身体健康情况、有无现原单位解除劳动关系、是否存在竞业禁止义务、是否存在保密义务等各种情况。以上工作,必须在员工实际入职之前做完,而不能在员工入职 而劳动合同是企业与劳动者共同的行为。如果员工手册需要修改,那么劳动合同也得相应修改后员工手册才有效,但如果有员工不同意修改怎么办呢?这实际上是自己给自己 ...
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的问题,(2)2010年2月5日报告,证明要求反诉被告提供发票专用章、员工临时就餐点,(3)证人文**、何**证明,证明反诉被告拖欠民工工资,民工催讨 自己的义务”。第二款规定:“当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务”。第一款指的是要全面履行“合同上”的 ...
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者,予以开除”,其中第(4)款为“贪污公款,营私舞弊者。”第(5)款为“对外泄露公司保密事项或伪造公司文件,给公司造成损害者,或在业务交往中以受客户贿赂,损害 对董某某伪造公司文件的处理、开除通知书、凯泉泵业公司与董某某签订的劳动合同、《员工手册》,有董某某提供的董某某与凯泉给水公司签订的劳动合同三份 ...
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裁决均不服,先后诉至本院。本院认为,劳动法律规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止 ,原告已经违约在先。竞业限制的范围应限于与企业具有竞争业务或员工受雇于竞争对手、与员工在本单位任职时接触或者可能接触的商业秘密的范围相对应,而不 ...
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裁决均不服,先后诉至本院。本院认为,劳动法律规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止 ,原告已经违约在先。竞业限制的范围应限于与企业具有竞争业务或员工受雇于竞争对手、与员工在本单位任职时接触或者可能接触的商业秘密的范围相对应,而不 ...
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65 600元、灯箱制作费3300元、污水处理机费用6000元、办公用品费用7200元、员工工资44 000元以及2007年12月1日至2009年4月29日的房租损失 合同履行过程中,当事人应当遵循诚实信用的原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。本案中,首先,为刘艳梅办理医疗 ...
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协议有效期内甲方授权乙方在_______产品上使用注册商标______,参见附件《商标实施许可合同》。 第四条(权利瑕疵担保):甲方向乙方提供合法的知识产权权利 生产期间,甲方有义务对生产过程中遇到的技术问题对乙方员工进行解答并传授相关技术。 第十条(保密条款):乙方对甲方提供的技术资料、数据图表等 ...
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归个人或单位员工的奖金进行分配。但是,如果几个自然人一起购买彩票,应予准许,然而这不应被视为一种合伙,而只成立几个自然人之间的利益共享合同。另外一个问题 侵犯了中奖者隐私权了。我认为这要对其解答的范围进行一个限定,根据行业保密原则,其解答的通知的只能是彩民通过新闻媒介以及其它途径可以获得的或这样表达 ...
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,不直接或间接地劝诱或帮助他人劝诱企业内掌握商业秘密、技术秘密的员工离开企业;2.7乙方保证遵守甲方为保护知识产权制订的相关制度与规章 甲方指定的人员。 3.协议期限聘用合同期_________内;解除聘用合同后的_________年内。 4.保密费的数额确定及支付方式甲方对乙方在聘用合同期内所取得 ...
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加盟店管理人员、店员、收银员。 第五十五条 店长培训考核合格后方可开业;员工培训考核合格后方可上岗。 第五十六条 乙方负责承担与培训有关的费用,具体费用 内容向第三者泄漏。 第七十八条 乙方承诺在整个合同期内和合同期满后三年内,不得将其所知道的甲方保密信息、知识、经营方式等向他人透露。 十六、保险条款 ...
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