,不能笼统地作价值判断。比如解雇理由为雇员久病不愈,报告不仅要悉备病假日期和情况,还得说明如何影响了企业利益。如果企业因非雇员因素需解雇多 照常上班。如果雇主不安排工作以示拒绝,一旦以后法院作出解雇无效判决,雇主须向雇员支付诉讼期间的工资,即使后者未提供任何劳务给付。[34] 雇主收到企业委员会的反对 ...
//www.110.com/ziliao/article-213528.html -
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,不能笼统地作价值判断。比如解雇理由为雇员久病不愈,报告不仅要悉备病假日期和情况,还得说明如何影响了企业利益。如果企业因非雇员因素需解雇多 照常上班。如果雇主不安排工作以示拒绝,一旦以后法院作出解雇无效判决,雇主须向雇员支付诉讼期间的工资,即使后者未提供任何劳务给付。[34] 雇主收到企业委员会的反对 ...
//www.110.com/ziliao/article-164631.html -
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7个月了,想请产前假,公司没同意,后来就到医院打了病假条,但公司领导说请病假期间停发工资,而且社保也要自己出,他怕以后女职员怀孕期都要请病假,会 的,所以现在我工作是在杭州,社保缴在绍兴新昌的.我想咨询一下在这种情况下,我该如何维护自己的权益呢?还有病假期间最低可以有多少工资?以及社保如何缴纳?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-568462.html -
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《深圳经济特区企业工资管理工作暂行规定》第五十四条规定的停工津贴确定,产假期间的工资,按原工资待遇;哺乳期工资依《广东省女职工劳动保护法实施办法》规定按不低于本人标准工资的百分 天开始起休病假两种情况。如从5月1日开始不间断休三个月病假,则应按90日确定,即医疗期至8月8日止,而不是8月10日。 第十 ...
//www.110.com/ziliao/article-166927.html -
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批准回家探亲的,可按规定报销一次探亲路费,但其回家探亲期间的工资,仍按有关病假待遇的规定执行。第十三条 职工回家探亲时,因患危、重病或遇有紧急 交通事故,例如塌方、洪水冲毁道路等,造成交通停顿,以致职工不能按期返回工作岗位的,持有当地交通机关证明,经所在单位领导核准,其超假日期可以算作探亲路程假期。但 ...
//www.110.com/fagui/law_277911.html -
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批准回家探亲的,可按规定报销一次探亲路费,但其回家探亲期间的工资,仍按有关病假待遇的规定执行。第十三条职工回家探亲时,因患危、重病或遇有紧急 交通事故,例如塌方、洪水冲毁道路等,造成交通停顿,以致职工不能按期返回工作岗位的,持有当地交通机关证明,经所在单位领导核准,其超假日期可以算作探亲路程假期。但 ...
//www.110.com/fagui/law_60247.html -
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工程的预算成本。七、一次支付数额较大的劳动力招募费、职工探亲路费和探亲期间的工资;船舶和大型施工机械等固定资产,按修理对象(或类别)和修理间隔期 、各种价格补贴、医药费(包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用);退职职工的退职金;6个月以上病假人员工资;职工死亡丧葬补助费、抚恤费;按规定支付给离退休 ...
//www.110.com/fagui/law_48660.html -
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,并发出终止合同通知书,因储XX不同意终止劳动合同,于当年11月26日起病假至2000年2月25日,于2000年3月1日才签收上述终止劳动合同通知书。 之日起十日内向储XX赔偿2000年3月至2011年10月期间的工资95210元。 二、驳回储XX的其他诉讼请求。 三、案件受理费10元,减半收取5元, ...
//www.110.com/ziliao/article-467357.html -
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标准。 第八条用人单位应当自用工之日起计算劳动者工资。工时折算按照每日工作8小时、每周工作40小时、月平均工作20.92日计算。 第九条 其他被依法限制人身自由,使劳动合同中止履行的,用人单位可以不支付劳动合同中止期间的工资。 劳动者被人民法院判处管制、缓刑的,用人单位未与其解除劳动合同,且劳动者提供 ...
//www.110.com/ziliao/article-526139.html -
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第一年因为妊娠反应休假半年多,第二年产假结束因为腿韧带拉伤休假3个月,最近感冒想请病假,却被告知没有资格请病假了,是这样吗? 另外,病假期间,工资是按我正常工作的工资的百分比发放吗?还是扣除病假的天数发放工作天数的工资?国家或天津市有相关规定吗?...
//www.110.com/ask/question-2120924.html -
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