2月份辞职（离职手续都办了，离职证明也开了），工资要等3月份才能拿，但是到了3月份在职的和其余离职的同事都拿到工资了，就我没拿到？这个该怎么办？我能申请劳动仲裁么？申请的话，公司会不会利用一些漏洞来反告我？ 如果要申请劳动仲裁，我该准备什么？...
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10000元作为所谓的“保证金”。另外公司工资会推迟一个月才发，例如2013年2月份的工资，到3月25号之后才能拿到。 我今天口头向老板提出辞职， ；二、我从2011年12月开始到2013年1月所缴交的7000元“保证金”全部算作违约金，理由是我单方面提出离职，不能完整履行三年的合同期限。 ...
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过了试用期后辞职都能退还。在我离职后公司以没过试用期为由拒付。这样对吗？我是因为考虑身体不能从事原先的岗位劳动要求换岗位，单位不同意才提出辞职的，能不能算作特殊情况对待？我们以本月的26号到下月的25号为一个结算月，然后再下个月的10号发工资的（比如2月26号到3月25号 ...
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全部付清就已经是对方很客气的了 就告诉他们能不能把5.1——5.9日的工资放在5.15日一起发放 对方说：不符合规定 我当场就发飙了 告诉对方要去劳动部门投诉对方公司 对方把我拉到办公室门外又改口称申请下看看能不能批 就在刚刚对方打电话告诉我说已经批了 我想问问各位律师 劳动合同法是 ...
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个月后公司正式录用，我一直在该公司工作到现在。 工作到现在，公司不跟我签订劳动合同，不给我缴纳保险，我现在想离职，想让老板把每个月扣的一千元工资 A公司存在劳动关系的吗？ 我们每次发工资都是领现金，都是直接签名就拿钱走人。。在笔记本上签名，。。不知道那个签名能不能证明我们之间的劳动关系。 工作证也没有 ...
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我是内蒙古人，我11月13号离职，至今公司不给发10月份的工资，具体是这样的，我所在的公司是一家做光缆连接器的公司，主要是来料加工，根据订单要求加工， 工资，如果再没有订单，那么让我把初工资之外的损失再补给公司（我的工资大概有1800元），对于这样的处理我非常气愤，想问下我能不能通过法律途径要回工资？...
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因为是转专业，所以说要试用5-6个月，可是一直没签劳动合同，只是在我刚到公司的时候要了一份学校发的三方协议，09年六月底与公司闹矛盾后离职，不过我要求公司给我开的是离职证明，而非我自己提交离职申请，现在算来已经满了一年，还能不能要求原公司支付我双倍工资？ 我的试用期是五个月，之后开始交保险，但一直未 ...
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2012年10月入职，到2014年8月26日离职（本人直接离职未与老板说明）， 中间没有签订劳动合同 。8月份工资未发，能不能要求赔偿 11个月双倍工资，并发8月份工资？...
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是按长期工招聘的我，可是我现在工作还没有满一年就主动提出辞职，按到常理是不给发任何工资的。但这个月的国庆长假期间，我在店里连续工作了三天，每天从早上 干到下个月的15号。可是由于老板怕我擅自离职，还扣押了我的身份证，和第一个月的工资，外加每个月前15天的工资。并且老板至今也没有和我签订任何劳动合同，也 ...
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离职手续，单位在2010年把我们的劳动合同变更给了劳务派遣公司。不到外省报到按旷工三天自动离职处理。并不发当月工资，员工法律意识淡薄25人全部办理了离职。劳务 写着乙方需要干什么，包括去异地工作，去劳动仲裁能胜诉么？ 我们现在被逼的自动离职了，失业金都领不到。25人全部在准备材料都去仲裁。有希望胜诉吗 ...
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