仲裁时间计算 -全站搜索

公司未续签劳动合同否认合同公章员工仲裁胜诉案

的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”，而本案卢某2013年7月份的工资发放时间为2013年8月19日料，鉴定当天公司并未提交司法鉴定需要的材料及鉴定费也未到场作出任何说明。三、仲裁结果仲裁委于2014年10月17日恢复了本案的审理，并于2014年10月 ...

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双倍工资的时效如何计算？

开庭，在仲裁开庭时，公司一方的律师提出，未签订劳动合同的双倍工资已经超过了仲裁时效。理由是：《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：劳动争议申请仲裁的时效关系，因此双倍工资的请求根本就不受一年时间的限制。本案主要涉及未签订劳动合同主张双倍工资的时效该如何计算，这个问题带有一定的代表意义，经常有客户咨询 ...

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综合计算工时工作制双休日工作的性质

了调休，混凝土公司亦合理安排了职工的休息时间，公司的综合计算周期内的总实际工作时间也未超过总法定标准工作时间。混凝土公司2008年4月与全体装管工就手册》为由，解除了与莫某的劳动关系。莫某向桂林市劳动人事争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁，要求另支付2009年5月至2011年5月在双休日工作的加班工资 ...

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加班费计算基数与方法释疑

：（一）加班费的概念加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。详情请登录王律师个人网页：（二，深圳劳动纠纷律师，深圳劳动仲裁律师，深圳劳动法律顾问，深圳企业法律顾问）（三）计算基数加班费的计算基数可以约定为正常工作时间工资，鉴于此，为了降低 ...

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深圳劳动仲裁律师

合同发生的争议；3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；5、因劳动报酬、工伤，或向有关部门请求权利救济，或对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在法律规定的仲裁时效 ...

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深圳劳动仲裁律师

合同发生的争议；3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；5、因劳动报酬、工伤，或向有关部门请求权利救济，或对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在法律规定的仲裁时效 ...

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论国际投资仲裁中贿赂行为的证明标准

仲裁庭驳回了针对罗马尼亚的所有指控，并且裁决由申请方支付给罗马尼亚6百万美元的仲裁费用。仲裁庭赞同申请方的观点：国家机构索取贿赂的行为违反了其根据BIT赋予证明其提供的服务；该当事方作为中间人在非常短的时间内就获得满意结果；以比例方式计算的佣金过高，例如18.2％。{23}331-332有仲裁庭 ...

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江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省劳动人事争议仲裁委员会关于印发江苏省劳动人事争...

，案卷保管期限为5年；仲裁裁决结案的案件，案卷保管期限为10年。保管期限从案件结案后次年的1月1日开始计算。同一案件形成案卷的保管期限时分借阅案卷册数借出案卷经办人签字审批意见批准人：年月日归还案卷册数还卷时间年月日时分收卷人签字案卷归还时的状况：注：案卷归还时的 ...

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仲裁委员会认可了单位的笔误

随后因收到人事主管的要挟，故而翻看劳动合同才发现这一笔误，遂打算申请劳动仲裁，一方面给单位一个教训，另一方面也想争取到一定的权益。尽管本案劳动仲裁委没有支持的第二个月起按月分别计算仲裁时效，这也意味着办理此案需尽早立案。 2、双倍工资的计算基数应首先按照双方约定的正常工作时间月工资来确定。没有约定 ...

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王萍申请撤销郑州仲裁委员会郑仲裁字第29号仲裁裁决一案

七条交付房屋时间条款的修改，申请人过户后即完成了房屋交付，不存在违约行为。而被申请人刻意隐瞒该事实，严重影响了本案的公正裁决。同时，郑州仲裁委员会在对钱是被申请人提出来的，仲裁员全数支持。该7500元是从哪来的、依据什么计算出来的，都没有证据支持。尽管被申请人明知存在租赁的事实，但为了被申请人尽早 ...

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