任务的各地政府要切实履行职责，负责督促本行政区域内煤矿正常生产，落实本地省内电煤供应任务，组织本地除省属重点煤炭企业以外的煤炭企业与省内电厂签订中长期供煤 为、有令不行、有禁不止的，属我省干部管理权限内的领导班子和领导干部，由上述三部门提出组织处理意见按程序处理；对中央在黔企业的领导班子和领导干部，向 ...
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的目标和任务，不作分解。(二)落实责任主体。依据各部门的职责分工，将《纲要》主要目标和任务分解落实到相关部门。同时，将耕地保有量、单位 单位生产总值能源消耗降低、主要污染物排放总量减少、总人口控制指标纳入对各地区党政领导班子和干部的业绩考核。(省人事厅配合省委有关部门落实)(二)重大工程和项目。1?新 ...
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的领导，坚持执政为民，忠实履宪法和法律赋予的职责，保护公民、法人和其他组织的合法权益，降低管理成本，创新管理方式，增强管理透明度，推进全市物质文明 的能力和水平。全面推行领导干部岗位学法制度。县级以上人民政府各部门的领导班子成员每年应参加一次依法行政履职培训，由市行政学院和市政府法制办公室负责制定计划 ...
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执行。地方县以上(含县级)党委、人大常委会、政府、政协、纪委、法院、检察院的领导班子和 领导干部；地方县以上(含县级)党委、政府工作部门(含派出机构)和人大 的三分之一。第二十七条考核委员会或考核小组的职责是：(一)依据有关规定制定本部门年度考核实施办法；(二)组织、指导、监督本部门年度考核工作；( ...
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加强了形势教育，不断推进思想政治工作进网络，加强了学生公寓中的思想政治工作。高校领导班子建设和思想政治工作队伍建设不断加强。广大师生精神面貌发生深刻变化， 《国务院关于大力推进职业教育改革与发展的决定》的要求，创新职业教育体制，强化地市级政府统筹，落实行业、企业发展职业教育的责任。严格执行就业资格准入 ...
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的原则设置岗位，确定岗位职责、聘用条件、工资待遇等。 第六条 聘用单位领导人员，按干部人事管理权限和规定的程序聘用或任命。聘用单位按照岗位设置、 根据结果择优提出拟聘人员名单；(五)聘用单位领导班子集体讨论决定受聘人员；(六)聘用单位法定代表人或者其委托的人与受聘人员签订聘用合同；(七)聘用单位报同级 ...
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党的领导，坚持执政为民；认真履宪法和法律赋予的职责，严格按照法定权限和程序行使权力，依法处理经济和社会事务，维护法律权威，确保法制统一和政令畅通； 次由政府领导班子和组成人员参加的法制讲座，学习依法行政知识和基本法律知识，三年内要基本完成行政法律法规知识的学习。各有关部门还要按专业化要求系统学习与职能 ...
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者；⒊严重违背职业道德，经教育无转变并造成恶劣影响，不宜于开除的。被辞退人员由聘用单位党政领导班子集体研究决定，报主管教育行政部门审批。辞退人员待遇可按人 书记和工会主席等)，按干部管理的程序和权限，以上级主管部门的批复或任命作为本单位的聘用合同；(三)单位其他教职工与法人代表或法人代表委托人签定聘用 ...
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经营机制，深化劳动用工、人事和分配制度改革，分流企业富余人员，分离企业办社会职能。完善企业领导人的选拔任免制度，配好领导班子，扩大视野，面向国内外招聘优秀的 收付、政府采购、非税收入征缴和收支两条线管理改革。规范政府采购行为，实行管理机构和执行机构的职责分离。清理和规范行政事业性收费，凡能纳入预算的都 ...
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五条 问责情形是由分管副职的行为所导致的，应与行政首长一并问责；分管副职对问责的情形应当全部负责任的，按照干部管理权限，由行政首长负责对其问责 第九条 治政不严，监管不力，行政乱作为，有下列情形之一的，应当问责：1、所在领导班子的成员发生或直接管辖的下属单位领导班子成员连续发生重大违纪违法案件的；2、 ...
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