其它社会保险违规行为的单位和个人。通过宣传，不断增强全社会的保险意识，提高企业法人依法参保缴费的自觉性。二、抓住大户，强化征缴。各市、县人事劳动部门和 媒体将欠费单位向社会曝光；证券监督管理机构不予批准欠费企业上市；组织、人事和企业领导人员管理部门要将国有企业缴费情况纳入企业领导人业绩考核的范围，对不 ...
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。国资委在对有关重大问题作出决定前，必要时召开听证会，向有关专家学者和企业经营者征求意见。国资委设立日常办事机构至国资办，负责国资委交办的日常事务性工作。 人事的权力，管人事的负有管资产的责任。（１）按照产权关系确定企业领导人员管理体制。国有资产授权经营公司的领导班子，哪一级政府授权则由那一级党委管理 ...
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）等。（十二）支持激励驱动，建立长效机制。完善国有企业负责人经营业绩考核与薪酬管理办法。对企业实施任期考核，任期考核以3年为一个考核期限，确定3 进行分解、逐年考核，根据任期考核结果对企业负责人实行任期考核奖励。鼓励企业在建立企业年金的基础上，探索建立企业领导人员补充养老特别年金制度。按照鼓励先行先试 ...
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企业经营管理者相结合的积极探索和成功实践，对于创新国有企业领导人员选拔任用机制，促进国有企业加快人事制度改革步伐，逐步形成优秀人才脱颖而出以及人尽其才、才尽其用的良好局面， 日正式宣布，国资委将面向社会公开招聘受其监管的4家国企的高级经营管理人员，招聘过程将借鉴国际“猎头”甄选方式和方法。据张凤朝介绍 ...
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按公司年度分红方案确定。第五条市国资委设立市属国有企业产权转让收益专户。专户按照市级预算单位银行账户管理的有关规定，由市财政部门批准，接受市财政部门 预算法》、《财政违法行为处罚处分条例》和省纪委等单位颁布的《广东省国有企业领导人员廉洁自律实施办法（试行）》等有关规定追究主要负责人和直接责任人的责任。 ...
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高级经营者，由中方投资主体提出建议人选，按照企业领导人员管理权限，经全面考察后决定委派或推荐人员，由中方国有投资主体依法向合资企业委派或推荐。(6)选拔 责任书的要根据实际进一步规范和完善，没有签订的必须进行补签。(8)中方国有股权代表及高级经营者实行任期制。任期根据合资企业的合同、章程确定，期满后 ...
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企业关停财务处理的规定、国家国有资产管理部门关于加强关停国有企业资产管理的有关规定和企业所在地政府有关规定，对企业资产（含债权债务）进行清查盘点，编造清册 监察、纪检、审计部门应负责查明企业解散的责任，对主要责任人要给予相应处理；企业原有领导人员的职务自行免除，并按人事管理权限办理免职手续，再享受原 ...
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及责任人的申辩材料，审核并认定资产损失责任。资产损失的取证按照《上海市国有企业资产减值准备管理的实施意见》（沪国资委统〔2006〕149号）和上海市国有企业 察看、开除等；（三）禁入处理：在5年内或终身不得被国有企业聘用或担任国有企业领导人员；（四）相关责任人涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。具体划分 ...
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由类似权力机构核批，并提供核准意见(核销报告格式参见附件2《XX公司(企业)关于申报资产损失财务核销的请示》)。 4、市国资委受理，并对实施审计 聘用或担任国有企业领导人员； (四)相关责任人涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。第二十四条 企业按照《上海市国资系统企业资产损失责任追究管理暂行规定》的程序 ...
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《财政违法行为处罚处分条例》(国务院令第427号)和省纪委等单位颁布的《广东省国有企业领导人员廉洁自律实施办法(试行)》(粤纪发(2004)9号)等有关规定处理。关联法规： 法规（1）条第十一条省国资委负责所监管企业国有资产收益的监缴，省财政厅负责其他企业国有资产收益的监缴。第十二条本规定由省财政厅和 ...
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