没有发现。 经审理查明，2008年8月份，原告到被告处担任小学语文代课教师，双方没有签订聘用协议。2009年4月2日，原告离开被告学校。原告在被告处 经济补偿金2600元，以及原告2008年8月至2009年3月31日未签订劳动合同的双倍工资18200元的诉讼请求不予支持。原告主张的300元押金，因未 ...
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，原告于2008年7月1日聘用被告为其学校的英语教师，2009年3月1日，双方签订为期一年的劳动合同，约定合同期限至2010年2月28日 本院不予审理。由于原告违反《中华人民共和国劳动法》相关规定，导致被告提出解除劳动合同，被告要求原告支付经济补偿金，合理合法，本院予以支持。经济补偿金按被告在原告单位 ...
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我在南京，我想咨询：我母亲从89就担任村里面的聘用幼儿教师，后04年学校自然合并到另外一所幼儿园。08年应为交保险，和人力资源公司签订了劳动派遣合同，现在学校应为他没有教师资格证不用他了，但是只 ...
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以前制度上进一步完善而制定的，李国贤是在受胁迫下与原告签订的劳动合同，经测评学校教师对原告门卫工作一致不满意，以及原告占用学校储藏室和三间教室，并盖有 年10月26日为明确具体的权利和义务，原告与被告签订劳动合同书1份，合同约定：被告自愿聘用原告负责被告的门卫（按时开、关门）及传达工作，自合同签订之日 ...
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度，不得“满堂灌”。面向全体学生，不得只关注部分优秀学生，借助“小先生制”和教师个别指导加强对学习困难学生的帮助。突破教学的重点、难点，加强思维过程 管理的重要内容，切实纠正违规教学行为。把中小学教师规范教育教学行为的考核结果作为教师工作绩效考核和合同聘用管理的重要依据。 各级教育行政部门、教研部门要 ...
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，重庆远达钢铁制品有限公司董事长。 委托代理人刘明忠，男，重庆师范大学涉外商贸学院教师，住重庆市沙坪坝区政法一村31号3-1。 被告重庆对外建设总公司，住所地重庆市 的工资表和刘文明的证言均证实尹贤文是芳草地项目部聘用的工作人员。故原被告间的买卖合同关系成立，被告理应及时给付货款。据此，依照《中华人民 ...
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，重庆远达钢铁制品有限公司董事长。 委托代理人刘明忠，男，重庆师范大学涉外商贸学院教师，住重庆市沙坪坝区政法一村31号3-1。 被告重庆对外建设总公司，住所地重庆市 的工资表和刘文明的证言均证实尹贤文是芳草地项目部聘用的工作人员。故原被告间的买卖合同关系成立，被告理应及时给付货款。据此，依照《中华人民 ...
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的师资交流和积极支援边远、少数民族地区高等学校及新建高等学校的教学工作，现对高等学校教师受聘赴外地任教期间工资待遇、生活津贴等开支问题，作如下暂行规定： 一 所在学校提出要求，并经受聘教师所在学校同意，签订聘任合同后，方可聘用。 二、受聘教师在聘任期间的原工资(含标准工资、生活费补贴)、副食品价格补贴 ...
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，并提出下一年度的工作目标和工作任务。学校根据校教师聘任委员会意见确定考核结果并备案。 2．对考核不合格者，经校教师聘任委员会审议，可以解除聘任合同。 3．乙方三年聘期届满评估按照___________________________进行。第五条合同的变更与解除 1．乙方在聘期内如不能履行本协议所 ...
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为做好家教工作，甲乙双方协商一致，签订本协议并共同遵守。 第一条甲方聘用乙方担任家庭教师，乙方接受聘请。 第二条本协议的期限为______个月（周）。协议 需加付相当酬金25%的经济补偿金； （二）因甲方侵犯乙方合法权益导致乙方解除合同的，甲方仍应按约支付乙方酬金； （三）乙方实施有害于授课对象的行为 ...
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