保险申请；3.“五七家属工”参加基本养老保险申报审批表；4.长春市“五七家属工”参保人员情况明细表（单位申报时提交）；5.申请人《户口簿》原件及《户口簿 终止或解除劳动关系证明、辞职辞退证明、退职证明、精简证明、处分决定等；③用人单位历年工资发放名册、工资台账、会计记账凭证、企业集资凭证、个人借款借据 ...
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介绍中心等就业服务机构，在办理招工手续时，要求用人单位到养老保险经办机构办理参保手续。养老保险经办机构要增强服务意识，为各类企业和人员参保提供 兑现承包奖；实行年薪制的不得兑现领导班子成员效益收入；公安、外事部门不予批办单位负责人因公出国出境手续；财政部门不予批准购买小轿车等非生产性控购商品；公安交管 ...
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，累计缴费年限满15年以上的，可向当地社会保险经办机构提出退休申请，经社会保险经办机构审核，并由劳动保障行政部门审批办理退休手续。其养老金按企业职工基本养老金 ，可将其个人账户累计储存额本息一次性退还本人，同时终止养老保险关系。四、农民工、外来工离开用人单位后，继续在自治区境内城镇就业的，可办理续保或 ...
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。劳动者达到法定退休年龄并不必然导致劳动合同终止，劳动者达到法定年龄并不是作为认定用人单位与劳动者是劳动关系还是劳务关系的决定条件。 第二种意见认为： 陈某 劳动合同终止。因此，劳动者达到法定退休年龄以后或依法享有养老保险待遇或领取退休金后，与用人单位之间建立的已不再是劳动关系，而是劳务关系。企业聘用 ...
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养老保险这一项，是本人全额交纳的。现在，本人与用人单位出现了劳动纠纷。仲裁用人单位时，想让用人单位补交养老保险这一项，是不可能的了，只能让用人单位进行补偿 保险费每年都在涨幅当中。在这里，想请教律师界的高手，能否帮本人计算一下，本人让用人单位补偿多少元的养老保险费？同时，本人在这里，忠心的表示感谢！！...
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养老保险，而且，公司还说这是现在很多用人单位的潜规则。请问公司试用期间不给买养老保险这种作法符合相关法律规定吗？ 北京劳动争议咨询中心解答如下： 《 社保属欠保违法行为。社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由 ...
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帐户相结合的制度。第四条鼓励效益好的用人单位为职工建立补充养老保险，积极开展个人储蓄性养老保险。第五条市区非公有制企业按工资收入的15%，职工 工商行政管理部门要抽调专人联合办公，从本办法施行之日起，联合征收基本养老保险费。第十六条社会保险机构按国家技术监督局发布的社会保险号码（国际gb1643-89 ...
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可自愿申请按“双低办法”参保缴费。二、缴费基数和比例（二）职工个人缴费基数按本人上年度月平均工资计算。新参加工作、重新就业和新建用人 附件“双低办法”参保缴费申请表申请人姓名 性别 出生日期 户籍所在地址 工作单位名称 本人已了解职工基本养老保险“双低办法”的政策和规定，自愿申请按“双低办法”参保并 ...
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》的各项规定，严格执行社会保险登记、申报和征缴制度，凡是参加企业职工基本养老保险的单位和个人，都必须按照规定的缴费基数、缴费比例，按时足额缴纳基本养老保险费。劳动和社会保障部门要加强社会保险稽核，加大劳动保障监察力度，把用人单位参保缴费作为重要监察内容，对拒不参保缴费、瞒报参保人数和缴费基数、恶意 ...
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区)人民政府，庐山管理局，九江、共青开发区管委会，市政府各部门，直属及驻市各单位：近年来，我市积极推进社会保险制度的改革与发展，取得了较好的成效。在 保险费。 四、加强工作协调配合，形成养老保险扩面征缴工作齐抓共管的工作局面凡本市行政区域内的各类用人单位及其职工，不分单位所有制性质、不分职工户籍性质和 ...
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