我进公司已经3个多月了每天加班加点，工作认真，没有签劳动合同没有给我买社保，开始说3个月试用期，试用期后签合同和买社保，现在三个月到了，公司就以我请假次数多，说我试用期不合格要辞退，公司没有任何经济赔偿，我是因为家人生病住院才请假的。我可以要求经济补偿金和双倍工资吗？...
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2月10号因在一次 和酒店同事出外喝酒出了点意外受伤，休息了几天后公司部门领导不安排我上班了，公司现在还没有和我签定劳动合同的，但现在还没有正式通知解雇我，如果解雇我我应该会得到什么样的补偿？酒店人事部以试用期不合格为理由辞退我，试用期为两个月，我还没过试用期，我能得到什么补偿 ...
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我与公司签订了三年的劳动合同，合同约定试用期为三个月，现在我到公司已经有将的四个月了，但现在公司以我试用期不合格为由（公司称试用期最长不超过六个月），突然把我辞退，且在我在职期间公司未给我缴纳任何社保，请问我现在可以主张我的哪些合法权益？...
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到崇明上班，由于2014年6月3日所在单位装修等情况，2014年6月1号接到试用期不合格要把我辞退！6月4号去保安公司办理手续，工资卡都没有办好！还没有拿到工资， 的情况：我该如何处理？在试用期满1个月可否要求该公司补交1个月金，如果他们不愿意我该如何处理？谢谢！望及时答复！6月16号还要去该公司！急...
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公司口头规定试用期3个月，但未签劳动合同，工作了2个月公司说试用期不合格要辞退。 请问这样有没有赔偿...
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你好，本人被一家公司聘用，聘用的岗位是顾满专员，试用期为3个月，每月工资2100元，但是并未在本岗位试用，而且在我上班的第七天，公司说试用期不合格，把我辞退了，并且说试用不到7天没有工资，请问这么做合理吗，我该怎么办？谢谢...
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我在一家公司工作五个月被辞退，当时入职时约定试用期三个月但未签劳动合同未缴纳社保，我把公司告到劳动仲裁，现在公司同意给拖欠的工资，社保补偿，但就双倍工资补偿公司不给，认为是我快五个月的时候考试不合格辞退的，想咨询下是否可以得到工资双倍补偿。...
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你好 我想问一下 今天我上班的时候带烟进去公司要发我100元`因为他们规定不可以带的 而到中午的时候我做事不小心把产品弄掉到地上摔坏了 公司要我赔偿630元赔偿金``并且也试用期不合格要辞退我` 因为我进去还不到一个月` 但进去的时候他们说只是一个星期的试用期 请问我高怎么办`...
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你好 我想问一下 今天我上班的时候带烟进去公司要发我100元`因为他们规定不可以带的 而到中午的时候我做事不小心把产品弄掉到地上摔坏了 公司要我赔偿630元赔偿金``并且也试用期不合格要辞退我` 因为我进去还不到一个月` 但进去的时候他们说只是一个星期的试用期 请问我高怎么办`...
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在公司有6年了，从员工做起一步一步向上努，直到2012年2月13日调到资材部OMC部MC一职。试用期3个月。试用2个月开出了试用期不合格通知，人事部要求调入车间做员工，本人不同意。之后分司要辞退我，理由是不服从工作调整！对我没有任何的补偿。这样合理吗/...
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