年终奖相差50倍是啥“规则” 背景：一个网帖被大量转载，内容是“中铝东轻公司某厂年终奖：工人200元，副科7000-8000元，正科10000元”。该公司称 不高，根源还是在于企业内部研究和制定效益分配政策的权力掌握在高管手中。重塑劳动公平体系，敬重一线劳动已迫在眉睫。 小蒋随想：做大蛋糕时是所有人 ...
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法院最终认定这种情况并不构成公开性，理由在于：通常情况下，管家并没有阅读主人信件的权力，本案中原告并不能预见到管家会阅读该信件，因此，管家的行为并不是被告邮寄 诽谤之诉。在诉讼过程中，被告主张相对特权的抗辩，认为其作为公司董事有责任把本公司高管对员工的评价予以公开。审理该案的法官指出：被告的义务仅限于 ...
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停发徐婷三个月工资的行为违反了劳动法规，造成了对徐婷劳动报酬权的侵犯。北京市劳动争议仲裁委员会作出的裁决认定事实清楚，证据确凿，适用法律正确，请求人民法院 案件受理费均由上诉人中港清苑国际有限公司承担。本判决为终审判决。律师说法：这是一起因董事长滥用职权而导致公司高管怒上法庭讨薪的案件。作为合资公司的 ...
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制度设置之目的，就是在于保护中小股东的利益。如果子公司的控股股东或者董事、监事、高管人员利用子公司侵害股东权益，那么受到直接损害的是子公司，母公司中的中小股东也 为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。第三款，他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向 ...
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无权利。如果法律仅仅是规定了证券投资者有哪些权利，但是却没有规定当这些权利受到侵犯时权利人能够通过哪些救济途径去追究侵权人的责任，那么这种权利规定的意义将不复存在 ，其主要原因在于证据难以获得。在美国的法律中，公司高管、董事等被认为是内部人士，如果在公司发布对股价有影响的消息之前买入股票，这些内部人士 ...
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无权利。如果法律仅仅是规定了证券投资者有哪些权利，但是却没有规定当这些权利受到侵犯时权利人能够通过哪些救济途径去追究侵权人的责任，那么这种权利规定的意义将不复存在 ，其主要原因在于证据难以获得。在美国的法律中，公司高管、董事等被认为是内部人士，如果在公司发布对股价有影响的消息之前买入股票，这些内部人士 ...
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无权利。如果法律仅仅是规定了证券投资者有哪些权利，但是却没有规定当这些权利受到侵犯时权利人能够通过哪些救济途径去追究侵权人的责任，那么这种权利规定的意义将不复存在 ，其主要原因在于证据难以获得。在美国的法律中，公司高管、董事等被认为是内部人士，如果在公司发布对股价有影响的消息之前买入股票，这些内部人士 ...
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无权利。如果法律仅仅是规定了证券投资者有哪些权利，但是却没有规定当这些权利受到侵犯时权利人能够通过哪些救济途径去追究侵权人的责任，那么这种权利规定的意义将不复存在 ，其主要原因在于证据难以获得。在美国的法律中，公司高管、董事等被认为是内部人士，如果在公司发布对股价有影响的消息之前买入股票，这些内部人士 ...
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(三)建立健全企业法人治理制度。适应企业整体上市要求，按照《公司法》进一步修改完善公司章程，建立健全股东大会、董事会、监事会、经理层各司其职、依法履职的议事 和考评机制，发挥外部董事作用。建立董事、监事、高管人员履职评价体系，规范董事、监事、高管人员履职行为。围绕“到位规范”进一步探索监事会工作体制和 ...
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第二，我国《公司法》第111条规定：股东大会、董事会的决议违反法律、行政法规，侵犯股东合法权益的，股东有权向人民法院提起要求停止该违法行为和侵害行为的诉讼。 法规和公司章程的行为。这条除外责任的规定本意是避免上市公司高管人员借保险逃避法律责任，与美国《公司改革法案》相似，它体现了乱世用重典的立法思想 ...
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