、C、D各工作一年,其中仅D签了劳动合同,由于在B、C、D三厂间工作调动都是非因本人原因,经济补/赔偿金、双倍工资、加班费、年休假、社保漏缴等的工作年限和仲裁时效是否连续按在同一单位工作计算?已申请劳动仲裁,现咨询相关法律细节问题...
//www.110.com/ask/question-2666850.html -了解详情
2006年进厂，2008年签订了3年合同（空白合同但有公章）2010年12月31日到期，2011年1月至今未续签书面合同，一直发工资和交保险，最近因欠发工资等原因不想干了，请问能要未签合同期间的双倍工资吗，劳动仲裁说不合理，过了一年时效是什么意思？我们从未休过年休假，能要年休假工资吗...
//www.110.com/ask/question-1078909.html -了解详情
2006年进厂，2008年签订了3年合同（空白合同但有公章）2010年12月31日到期，2011年1月至今未续签书面合同，一直发工资和交保险，最近因欠发工资等原因不想干了，请问能要未签合同期间的双倍工资吗，劳动仲裁说不合理，过了一年时效是什么意思？我们从未休过年休假，能要年休假工资吗？...
//www.110.com/ask/question-1078688.html -了解详情
，已满两年了，两年中法定假日上班从没给过加班费，也没有给我加班费，更没与我们签让劳动合同。我现在不想再这里工作了，我相通过法律维护我自己的权利，但我有以下 过好几次，但都不了了之，我们都怕耗不起，劳法规定末与劳动者签定劳动全同的应赔偿双倍工资，应如何理解？是从应签而末签开始算吗？那我可以拿到多少？我 ...
//www.110.com/ask/question-44437.html -了解详情
的后勤人员工资表一份，证明原告与被告有劳动关系，且每月领取工资1040元；4、被告提交的《解除劳动合同通知书》、《终止劳动关系协议书》及领取经济补偿金的收条， 赔偿金，原告在被告单位工作了一年零八个月，本应得到二个月的经济补偿金，现被告应双倍支付，故应给原告支付四个月工资（每月1040元）的经济补偿金 ...
//www.110.com/panli/panli_20030041.html -了解详情
了。他就说好啊。。两年零14天都没有签合同。也没有跟我买社保。而且还经常加班加点。有的赔偿.但是已经超过两年啦。可以得到11个月的双倍赔偿吗。有人说行。也有人说不行，已经两年多啦，他说时间过了. 请问： 劳动争议发生（应当从知道或应当知道其权利被侵害之日）起 ...
//www.110.com/ask/question-120867.html -了解详情
后解除劳动关系吗？我认为合理的赔偿申请： 1. 公司违法解除劳动合同，赔偿双倍的经济赔偿金，即7个月工资。 2. 补交14个月的五险，补交27个月的生育 结束的15个月工资。 4. 公司近三年没有签订劳动合同，赔偿11个月或2年多的工资（这个时间是否超过了仲裁的时效期？）。 请各位律师就我的赔偿申请 ...
//www.110.com/ask/question-2696976.html -了解详情
不签。现在我仍在职，我证据准备充份，2009年6月份申请劳动仲裁，是否超过仲载时效？没签劳动合同的赔偿怎么算到什么时候啊？我有问过一位律师，是准备 但是他说我这个月就要仲裁失效了，我不是很明白。 他说，未签劳动合同双倍工资的时效开始逐步届满了，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道 ...
//www.110.com/ask/question-35713.html -了解详情
原告2009年4月8日至2009年4月24日未签劳动合同的双倍工资2166.67元。原告离开被告公司系由于其不服从安排，自行离职。被告董事长许某某曾要求原告留在 提起仲裁，故2008年5月25日至2009年4月7日间未签劳动合同双倍工资的请求已过诉讼时效，本院难以支持，对2009年4月8日至4月24日 ...
//www.110.com/panli/panli_19197096.html -了解详情
签订劳动合同之日起，原告即应主张其权利被侵害，现已超过时效，不应支持原告要求双倍工资的请求；根据行业特点，原告工作15日，休息15日，其主张加班 一个半月工资5596元。西安市未央区劳动争议仲裁委员会认为原告要求被告支付未签劳动合同双倍工资的请求，因已超过1年仲裁时效，未予支持；原告要求被告支付未提前 ...
//www.110.com/panli/panli_34901198.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·不签劳动合同双倍工资的时...
- ·建设单位与施工单位安全
- ·作为行为和制度的行政指导
- ·行政行为没有法律依据
- ·不动产抵押登记生效
- ·商标授权使用协议
- ·社会抚养费征收管理办法
- ·金融机构经济案件处罚
- ·行政行为撤销的法律依据
- ·支票的必须记载事项
相关搜索