终止劳动合同，适用本法。社会保险的各个险种基本上也都适用于所有企业和个体工商户。 《工伤保险条例》第2条规定，中华人民共和国境内的各类企业、有雇工 不足10年的有3，420例，占31.58%。[4]因职业病危害纠纷引发的劳动争议和群体性事件时有发生，一些农民工家庭因职业病致贫、返贫。劳动者身染职业病后 ...
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。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。【内容修改】 【 多样化、复杂化形势下的职工定义，对于职工，特别是个体工商户的雇工、没有签订劳动合同的具备事实劳动关系的职工具有极为重要的意义，是保障他们享受工伤 ...
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》等规定。《条例》第二条第二款规定中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。该条易产生二 认定前置程序。该条对不少雇员来讲处于事实上的弱势，由于不少个体工商户在雇用人员时，鲜见与雇员签订劳动合同关系，在损害事件发生后，对雇员来说在举证上处于不利 ...
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》等规定。《条例》第二条第二款规定“中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利”。该条易产生二 前置程序。该条对不少雇员来讲处于事实上的弱势，由于不少个体工商户在雇用人员时，鲜见与雇员签订劳动合同关系，在损害事件发生后，对雇员来说在举证上处于不利 ...
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地方出现了私人钱庄，利息很高，合法利息与非法利息的界限怎么划？有的个体工商户雇用的工人劳动中发生了人身伤害，雇员执行职务中造成第三人伤害，应当由雇主 没有根本区别。 问题之三，如何区别个人合伙与雇工大户？当时已经出现了个体工商户雇工一二百人的情况，当时对此称为雇工大户。《民法通则》第30条规定，合伙是 ...
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。当前，扩面工作刻不容缓，扩面重点是应参保企事业单位、非公经济组织和有雇工的个体工商户。劳动保障、财政、人事、工商、税务等部门要与社保经办机构密切配合， 人员时，对录用失业1年以上人员超过新录用人员30%，并与其签订3年以上期限劳动合同的，应按有关规定给予再就业优惠政策以及信贷等方面的支持。 八、搞好 ...
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就业人员以全省上年度在岗职工月平均工资为缴费工资基数，按20%的比例缴费，其中8%计入个人账户。个体工商户雇工按缴费工资基数的8%缴纳，业主按全部 实行完全积累，采取市场化的方式进行管理和运营。劳动保障行政部门要切实加强政策指导，做好企业年金方案备案、基金管理合同备案和基金监管工作，实现规范运作，切实 ...
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职工基本养老保险范围。企业各种形式的用工，不论用工期限长短，都要按规定签订劳动合同，参加基本养老保险。其中，城镇集体企业的参保范围，仍按照《国务院关于 方式就业和从事自由职业的人员，原则上按18％的比例缴纳基本养老保险费。其中个体工商户雇工本人按8％缴纳，其余部分由业主缴纳。五、失业人员不论以何种形式 ...
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。2010年4月，黄景树到黄文明无证开办的木材加工厂做工，期间双方未签订劳动合同。2010年7月10日早上，黄景树与其他工友在做工时左手被木材打圆 认为：《工伤保险条例》适用于中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户，依法核准登记的个体工商户雇工发生事故伤害时，才能认定为工伤；黄景树到黄文明无 ...
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（二）对户籍不在我市的“城市农民”，如与我市用人单位建立了劳动关系或属于个体工商户雇工的，动员其在我市参加相应类型的养老保险；对其他无工作的 平等接受义务教育问题。“城市农民”子女只须持户籍证明、流动人口居住证、房屋租住合同和单位用工协议，即可向居住地教育行政部门或学校递交申请，到就近安排的学校入学。 ...
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