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你好我是银行从业人员,我在所在的银行工作了将近2年了,进银行的时候签得时正式编制的合同,进去的时候说好试用期是6个月的,由于银行考核制度的变更一直到现在一直未转正,一直处在试用期状态,当初进行时签了保密协议,如果我现在辞职要付违约金吗,我是否在提出辞职3天后就能走人?...
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职大恒集团,2011年7月14日提请辞职。我是北京生源。 入职时我跟大恒集团除签订正式《劳动合同外》外,还签署了一份《保密协议》和一份《接收应届毕业生协议书》。其中《接收应届毕业生协议书》有两款协议如下: 第二款:乙方被甲方录取后,不允许随意调动。在国家规定的四年服务期内,乙方不得 ...
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您好 我是在本月18号到一家私企正式填办的入职手续 当时也签了保密协议还有合同 试用期两个月 但我想等到下月15号发了工资就从公司辞职 请问我再没出试用期的时间段内辞职的话 应付什么责任吗 需要提前多久提出申请 谢谢谢谢您 如果没出试用期的话 单位会给开离职证明吗...
//www.110.com/ask/question-439641.html -了解详情
进了一个加盟的公司,开始说是试用期三个月的。在试用期没有签订合同,但签了一份保密协议。在没有签订合同的情况下我在正式离职前一个星期给了口头辞职,后又提前三天又给了书面辞职报告,请问我的自动离职可以拿到工资么?...
//www.110.com/ask/question-310706.html -了解详情
了3年 去年8月与公司签订了一份2年的劳动合同 以及一份保密协议和一份竞业限制协议。 我是一名普通员工。 由于现在的公司工资太低我想换工作。 吗? 还有如果在2年合同期没满的期间 如果向公司辞职 竞业限制协议还有效吗? 请问 哪种情况我可以领到竞业限制协议补偿? 哪种情况公司拒绝补偿我竞业限制协议金额 ...
//www.110.com/ask/question-244814.html -了解详情
2013年7月毕业的,和一家国企签订了一份3年的劳动合同,和一份保密协议,一份毕业生补充协议,三方协议也签了,其中劳动合同里和毕业生补充协议里都有一 服务满3年,少服务一年按照一月工资赔违约金。劳动合同法规定的违约金是竞业规则和培训费用,本人没有参加公司的专项培训,本人想中途辞职的话,是否需要违约金?...
//www.110.com/ask/question-2509204.html -了解详情
我原来在职时,有和公司签署了保密协议。现在从公司离职,公司要求签署了一份竞业协议,里面规定了不能在同类的企业内担任任何职务,。然后竞业补偿金 工资的10%,但需要每个月向原公司提供新公司证明后才能拿到钱,不是一次性补偿的。本人现在已辞职几个月了,并没有从原公司拿到补偿金。 感觉这样的协议对个人来说不是 ...
//www.110.com/ask/question-360201.html -了解详情
试用期辞职用赔培训费吗?没有培训合同,只有劳动合同和保密协议,老板总是说考试不合格走人,赔钱,但签合同之前没有说明这点,还有平时给我们的工作服等,之前都是说发的,但说不合格的话,还需要赔钱。弄得我现在很是惶恐。...
//www.110.com/ask/question-2855856.html -了解详情
试用期辞职用赔培训费吗?没有培训合同,只有劳动合同和保密协议,老板总是说考试不合格走人,赔钱,但签合同之前没有说明这点,还有平时给我们的工作服等,之前都是说发的,但说不合格的话,还需要赔钱。弄得我现在很是惶恐。...
//www.110.com/ask/question-2855845.html -了解详情
公司一员工,离职时没有提起那一个月通知,也没有书面形式通知,就当场说了辞职就走了,走的时候带走了公司正在洽谈的两个金额较大的项目,公司跟该员工签订了劳动合同,但是没签订保密协议,现在公司能追究该离职员工的法律责任吗?...
//www.110.com/ask/question-2813277.html -了解详情
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