的因素。实体问题是指员工实际上不应当被解除,没有真正的理由,单位的做法没有依据)六、关于经济补偿金和赔偿金方面的问题25、《劳动合同法》施行之日存续的 的,不应予以支持。确因劳动者违反了诚实信用原则,给用人单位造成损失的,劳动者应当予以赔偿。《工伤保险条例》的有关规定向劳动者(或直系亲属)支付工伤保险 ...
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承担用工主体责任。用工主体责任,不限于承担工伤赔偿责任,还包括工资支付、社会保险缴纳、非工伤医疗待遇、解除劳动合同的补偿赔偿等其他责任。因此,不具备用工主体 劳动关系,由该建筑施工企业承担用人单位的责任。这样农民工在从事施工作业时,一旦发生了人身损害事故,如若符合《工伤保险条例》第14条、15条规定的 ...
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道路交通事故强制责任保险的,即使没有办理保险关系的过户手续,在保险期限内亦不能免除承保的保险公司应当承担的限额赔偿责任。 (七)关于机动车挂靠经营情形 对工伤作出认定,也无权委托劳动行政主管部门进行工伤认定,因此,不能适用国务院《工伤保险条例》予以处理,可以按照一般人身损害赔偿案件予以处理。 (十一) ...
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予以赔偿。 七、关于保险待遇方面的问题33、因第三人侵权而发生的工伤,如用人单位未为劳动者缴纳工伤保险费,应由用人单位按照《工伤保险条例》的有关 数额。缴费工资基数为相应年度最低工资标准。示例:计算某农民工2002年5月至2005年7月的养老保险损失: 435元×8个月×19%+(435元×3个月+ ...
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在体育活动中严重违背运动规则且损害后果特别严重的,对受害人要求行为人适当补偿的请求,应予支持。 七、关于婚姻家庭纠纷案件 50、婚约财产纠纷案件中,当事人 、医疗费用等病历资料。 患者要求查阅、复制前款规定的病历资料的,医疗机构应当提供。 第48条 《工伤保险条例》第17条:职工发生事故伤害或者按照 ...
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五、劳动者要求用人单位支付工伤保险待遇的;六、劳动者要求用人单位补缴社会保险费的;七、劳动者提前解除劳动合同,没有按照劳动合同的约定支付违约金,从而用人单位 和灵活就业人员,应当按照本规定参加基本养老保险。以及北京市劳动与社会保障局关于印发《北京市农民工养老保险暂行办法》的通知(京老社养发【2001】 ...
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长于缺陷责任期。因此,当事人对质量保修金返还期限有约定的,从其约定;没有约定或约定不明的,缺陷责任期满后,发包人应当将质量保修金返还给 受害人为机动车第三者责任强制保险中的“第三者”,受害人请求保险公司承担限额赔偿责任的,不予支持。(十二)关于机动车未参加机动车第三者责任强制保险的处理问题机动车未依照 ...
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缺陷责任期。因此,当事人对质量保修金返还期限有约定的,从其约定;没有约定或约定不明的,缺陷责任期满后,发包人应当将质量保修金返还 受害人为机动车第三者责任强制保险中的“第三者”,受害人请求保险公司承担限额赔偿责任的,不予支持。 (十二)关于机动车未参加机动车第三者责任强制保险的处理问题 机动车未依照 ...
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年12月国务院修改《工伤保险条例》,明确了工伤认定范围,提高了工伤补偿标准。--灾后重建与自然灾害救助。2010年5月国务院公布《关于支持玉树地震灾后 、社会建设与社会法,重点研究了社会分配的法律规制、职业安全卫生的法律保障、劳动争议处理机制的建设、农民工权益的法律保护等问题。国际经济法学围绕后危机 ...
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制度的决定》1份,拟证明此决定不适用乡镇企业职工; 3、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》1份,拟证明农民工的社会保险是逐渐解决; 4、《国务院关于建立 医疗保险,只办理了工伤保险。在审理中,原、被告均同意按1000元/月,补偿13个月作为解除劳动合同的经济补偿金。原告于2009年3月16日在被告 ...
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