。委托代理人沙某,上海一凡律师事务所律师。原告曹某诉被告上海某管桩有限公司劳动合同纠纷一案,本院于2009年8月3日立案受理。依法由代理审判员王凌琼 2008年1月15日签订补充协议一份,约定分包合同履行期间新某公司将驾驶员及车辆外派至某物流,驾驶员及车辆均由某物流统一管理,驾驶员工资由某物流代发。另 ...
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。委托代理人沙某,上海一凡律师事务所律师。原告解某诉被告上海某管桩有限公司劳动合同纠纷一案,本院于2009年8月3日立案受理。依法由代理审判员王凌琼 2008年1月15日签订补充协议一份,约定分包合同履行期间新某公司将驾驶员及车辆外派至某物流,驾驶员及车辆均由某物流统一管理,驾驶员工资由某物流代发。另 ...
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。委托代理人沙某,上海一凡律师事务所律师。原告柴某诉被告上海某管桩有限公司劳动合同纠纷一案,本院于2009年8月3日立案受理。依法由代理审判员王凌琼 2008年1月15日签订补充协议一份,约定分包合同履行期间新某公司将驾驶员及车辆外派至某物流,驾驶员及车辆均由某物流统一管理,驾驶员工资由某物流代发。另 ...
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解除劳动合同,原告支付被告工资至2008年7月1日,并支付被告解除劳动合同经济补偿金26,379元。诉讼中,原告对上述事实提出如下补充意见:1、由于原告决定将生产 不去松江厂,公司将如何对待,要有明确答复;(6)此附加协议,要加入正式合同内。”同时,被告等人提出了“恳请公司一一做答”的要求。原告收到此 ...
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,原告当然无法接受;此外,原告已连续亏损,当然无法接受每年为员工增加工资的要求。2、在双方就劳动合同变更进行协商,却又无法达成一致意见之际,其只能于2008年6月2日以《公告》形式与被告等人提前解除了劳动合同。结合双方的意见,本院对仲裁委认定的事实补充认定如下:1、原告生产流水线原设于本市XX路, ...
//www.110.com/panli/panli_3453304.html -
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理解十年之限的涵义。 3、我国无固定期限劳动合同的福利色彩,降低了合同签订率 无固定期限劳动合同的一系列补充规定加重了它的福利色彩,使用人单位产生较强 说是一种进步,因为当事人虽未采取法定形式订立合同,但只要有其证据证明劳动合同存在,就不能以没有书面协议主张合同无效。同样该条规定也意在督促用人单位及时 ...
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这个《补充协议》与《保密协议》。是否可拒签,或者签了具备法律效力么? 补充协议全文如下: 乙方因个人原因提前解除劳动合同的,需按照年收入总和的三倍数额对甲方进行赔偿,违者将承担相应法律责任! 年收入总和包括:(月固定工资+月基本岗位工资+月绩效岗位工资)×12 另保密 ...
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合同,现在公司让签订这个补充协议。是否可拒签,或者签了具备法律效力么? 补充协议全文如下: 乙方因个人原因提前解除劳动合同的,需按照年收入总和的三倍数额对甲方进行赔偿,违者将承担相应法律责任! 年收入总和包括:(月固定工资+月基本岗位工资+月绩效岗位工资)×12 另 ...
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,改善集体福利,提高劳动者的福利待遇。第二十一条 甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇: 。 【劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿】第二十二条劳动合同 甲乙双方可以就出资培训、保守商业秘密与知识产权相关的保密事项等签订专项协议,作为本劳动合同附件。第二十九条 双方约定的其他事项 第三十条因履行劳动 ...
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甲方有权辞退乙方,甲方只支付上班工资,乙方不得向甲方提出其它任何经济。 (五) 如甲方派乙方到外单位工作,就签订补充协议。 三、 工作时间 (一)甲、 情况进行检查、督促、考核和奖罚。对于乙方多次屡教不改的,甲方有权单方提出解除劳动合同。 (三)如乙方掌握甲方的商业秘密或专业技术,乙方有义务为甲方保守 ...
//www.110.com/ask/question-68193.html -
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