于是控制股东凭借其优势地位尽一切可能地排斥或拉拢独立董事，使之丧失独立性。（4）监事会不监事。其直接结果是，公司董事会和经理层缺乏必要的监督，易于产生大股东侵犯 》，郭升选著，《民商法学》2000年第8期。 9、《试论公司法人人格之否认制度》，乔爱军著，山东省2001年度律师优秀论文。 作者：管荣齐 ...
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第10条。（35）德国、日本将无限公司视为合伙，所以无限公司的每一个股东均有独立的破产申请权。参见德国破产法第210条。日本破产法第133条。我们这里所谈 因而无所谓人格破产和复权的问题。但对企业负责人公司董事、监事、经理等“准破产人”也会产生人格破产问题，复权制度对他们也有适用性。遗产破产因不存在对 ...
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人格与其成员的人格的分离是有限责任产生的条件，公司独立人格与股东有限责任制度须臾不可分离。 （二）有限责任制度之立法例 虽然各国（各法域）公司法确立股东 股东的保护，忽略了对债权人的保护。 2、为董事机会主义行权提供便利。在某些情况下，董事可能利用公司独立人格从事欺诈行为，隐匿财产，为自己攫取非法利益 ...
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一特权的存在是有一定法律条件的：即股东尊重公司作为独立法人的独立人格性和公司独立存在的自身利益，以及坚持股东与公司之间的分离原则。当少数控股股东无视上述法律条件 朱慈蕴（见其文：《法定最低资本额制度与公司资本充实》，《法商研究》2004年第1 期。 [2]冯果：《论公司资本三原则理论的时代局限限》，《 ...
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追究谁的责任，发生了滥用公司独立人格侵害债权人利益的现象，就具备了适用公司法人人格否认制度的条件，不应以责任人的具体情况是股东、董事还是经理而区别适用，即 处分行为仍应被撤销，无论该受让人是自然人还是法人。 1 周友苏：《新公司法论》，法律出版社2006年版，第98页。2 如在英国，按照是否持有股本， ...
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关照不同的时代主题，捍卫各自的学术阵地，围绕如何看待个人与集体，集体是否有独立存在价值等理论命题对法人的本质承诺展开了深入剖析。但这终究是对法人 1997年2月版 4.蔡立东：《公司自治论》，北京大学出版社2006年第一版 5.张开平著：《英美公司董事法律制度研究》，北京：法律出版社1998年第一版 ...
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管理关系的调整不仅仅局限于独立的法律主体内部，组织一体化、关联公司、集团公司、联营企业和跨国企业雨后春笋般的出现，使得单纯依赖于法人制度来确定组织这一原则 以外，同时要受到国家的各项特别法和特殊经济责任制的约束。而公司法的董事责任制度，只是广义上的经济责任制的组成部分。第二，经济责任制同行政法的关系。 ...
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亏损的时候却对如何追究高级管理人员的责任规定不明[64]；经理薪酬的评定名为独立，实质上却受管理层自身的控制。此外，Jensen和Murphy对1974-1986年期间美国 ”，见张开平：《英美公司董事法律制度研究》，法律出版社1998年1月版，第309页，另见梁宇贤：《公司法论》，台湾三民书局股份 ...
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第10条。（35）德国、日本将无限公司视为合伙，所以无限公司的每一个股东均有独立的破产申请权。参见德国破产法第210条。日本破产法第133条。我们这里所谈 因而无所谓人格破产和复权的问题。但对企业负责人公司董事、监事、经理等“准破产人”也会产生人格破产问题，复权制度对他们也有适用性。遗产破产因不存在对 ...
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三人的责任是一种连带的不可分之责。如果在揭开公司面纱的特定情况下，则董事对受损人的责任就是一种一般的独立的单独责任，而不是本文探讨对于公司第三人之 保欣哉《公司法学之理念自由与效率间》载《台大法学论从》第23卷 第二期 16 马俊驹：《法人制度通论》，武汉大学出版社，1988年版，第155页。 17（ ...
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