工作的落实,按照《河南省人民政府办公厅关于明确政府工作报告提出的2004年重点工作责任单位的通知》(豫政办[2004]19号)的要求,并于9月30日、11月30 ,各地要在9月底之前完成地方粮食储备任务;要完成今年粮食购销企业职工分流任务,妥善安置富余职工。由省发展改革委、粮食局、劳动和社会保障厅、各 ...
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竞聘上岗。卫生监督所内设机构应参照市本级改革的模式并结合本地区具体情况确定。疾病预防控制中心内设机构接任务的功能定位,根据上分细、下 按照省人事厅、省卫生厅《关于深化全省卫生事业单位人事制度改革的意见》(辽卫字[2000]34号)和《大连市事业单位人员分流安置暂行规定》(大政发[2000]82号文件 ...
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卫生监督和疾病预防控制体制改革的实施意见》转发给你们,请各地结合本地实际情况,制定具体实施方案,确保卫生监督和疾病预防控制体制改革工作的顺利进行。为 人事制度改革的意见》(辽卫字[2000]34号)和《大连市事业单位人员分流安置暂行规定》(大政发[2000]82号文件印发),实行行政领导任期目标责任制 ...
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和基本医疗职能。3.对暂不符合“政府举办”条件(无经营场地、无资产、人员已分散单干、各自独立核算或不愿意改制)的乡(镇)卫生院,可实行“分步到位” 实际情况确定。未被重新聘用的全民所有制身份职工,可按照《泸州市乡(镇)事业单位人员分流实施意见》(泸委办发[2003]4号)文件的相关政策办法进行分流安置 ...
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关于印发四川省事业单位未聘人员分流安置意见的通知》(川人发[2003]22号)和《中共四川省委办公厅四川省人民政府办公厅关于印发四川省乡镇事业单位人员分流指导意见 预算办理各项支出。学校要严格按规定范围和标准安排使用经费,定期公布收支情况,严禁挪作他用。对挪用农村义务教育经费的,要严肃处理。(二)坚决 ...
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依其经营收益情况确定性质。不具备自收自支条件的(包括对以农业灌溉供水为主要收入,政府批准水价达不到核定成本价的水管单位),定性为事业单位;具备自收自支条件的 范围内的水土资源进行生产经营的企业,要优先安排水管单位分流人员。转制为企业的水管单位人员分流安置工作按照省事业单位改企转制的有关规定执行。为安置 ...
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。撤销邕宁区、良庆区种子公司事业单位建制,其在职在编人员和离退休人员分别由邕宁区、良庆区在所属的事业单位中分流安置。市、县种子管理机构涉及 企业应先清理,分析原因,分清责任,再根据国家有关企业破产的相关规定和实际情况提出解决方案,报同级人民政府批准实施。(三)进一步落实政企分开制度2003年,根据广西 ...
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。支持和帮助符合条件的民营企业申报无行政区划的企业名称。7.鼓励党政机关、事业单位人员分流从事民营经济。辞去公职从事民营经济的,可按有关规定一次性发给辞职 将专门设立以服务民营经济为主的中小企业发展机构。各市州、县市区要根据实际情况成立相应机构。各相关部门要转变职能,改进方式,落实扶持民营经济的政策, ...
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的经验看,确定合并后的乡镇政府驻地和名称十分重要,因此要综合考虑各方面的情况,并按照《地名管理条例》的规定,精心研究,慎重决策,合理确定合并后的 机构改革的统一部署和要求进行。要切实做好人员分流工作,制定本地党政机关、事业单位人员分流的政策和办法,安置好分流人员。 四、妥善处理被撤乡镇政府驻地管理问题 ...
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的目标是,坚定不移地把供销合作社真正办成农民的合作经济组织。各地应区别情况,分类指导,逐步推进。应坚持合作制原则与多种经济组织形式相结合;坚持按 分流渠道和鼓励政策,可参照省委、省政府《关于乡镇机关事业单位人员分流工作有关问题的意见》(湘发(1999)7号)办理。(二)拓宽服务领域,增强服务功能。基层 ...
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