人大常委会第六次会议上，法律委员会就《侵权责任法草案（第二次审议稿）》作了说明，明确指出我国侵权责任制度实行过错责任和无过错责任相结合的原则。 ，仅限于提供公用服务的营业服务场所和群众性活动。[63]本法在总结有关理论研究和裁判实践基础上，设立本条规定安全保障义务。 按照本条的规定，负有安全保障义务的 ...
//www.110.com/ziliao/article-222955.html -了解详情
77. [15]Von Caemmerer, FS .f DJT., S. 49, 80, 132. [16]廖焕国.侵权法上注意义务比较研究[M].北京:法律出版社, 2008: 194. [17] Erwin Deutsch, Fahrlaessigkeit und Erforderliche ...
//www.110.com/ziliao/article-195260.html -了解详情
公平责任都是对法律的一般性原则的突破。对于前者,它是对过错作为一般归责基础的突破。传统法上,无过错,即无责任,这是一个普遍性的原则,而对于公平责任, 在第132条,表明立法者并不认同所谓的公平责任。其二,不合逻辑论,认为过错责任和无过错责任可以涵盖适用各种情况的侵权行为,如果立法或者司法者在这一范围内 ...
//www.110.com/ziliao/article-190606.html -了解详情
侵权法发生重要影响，是对侵权法的发展做出的重大贡献。在具体的侵权责任制度上，中国《侵权责任法》有很多独具特色的侵权责任制度，都特别值得研究。《侵权责任法》 依法保护的民事权益，都在《侵权责任法》的保护之下。第三，提示符合过错责任原则、过错推定原则和无过错责任原则要求的侵权行为，都应当承担损害赔偿责任。 ...
//www.110.com/ziliao/article-165781.html -了解详情
的社会制度、历史习惯、经济发展状况等存在重大差别，但各国侵权法皆以过错责任为原则。 虽然，有关过错问题的著述可谓浩如烟海，其中也不乏真知灼见，但这并不意味着我们 如前述，但是，有过错才承担责任是侵权行为法的归责原则，过错行为与无过错行为都是存在的而且有显著区别，所以，我们还是要继续研究过错问题，不过， ...
//www.110.com/ziliao/article-141674.html -了解详情
，至少应在最高法院的证据规则已有规定的基础上，进一步完善：（一）确定环境侵权行为的无过错责任原则证明标准与证明对象直接相关，证明对象为要件 1992。[9]李浩民事举证责任研究[M]北京：中国政法大学出版社，1993。[10][日]曾田长宗公害与疫学[M]日本：公害法之研究，1998。[11]民事举证 ...
//www.110.com/ziliao/article-21485.html -了解详情
无过错责任原则应运而生，发挥侵权法对损害的补偿功能。无过错责任是当今侵权行为归责原则的另一项重要原则，指在某些特定的情况下，不管当事人主观上是否有无过错，只要 都是值得我们去进一步思考的。注释：[1]参见于光远《关于责任学的两篇文章》，载于《学术研究》，1992年第1期。[2]参见于光远《关于责任学的 ...
//www.110.com/ziliao/article-12408.html -了解详情
刘心稳主编：《中国民法学研究述评》，中国政法大学出版社1996年11月版，第632页。）需要指出，正当防卫无过错，不存在将过错与损害联系的问题。联系 有利于个人而不利于企业。通说主张，无过错责任原则反映了社会连带法学派的观点，如《中国侵权行为法》认为：“无过错责任原则在19世纪中后期得以建立，……还有 ...
//www.110.com/ziliao/article-11851.html -了解详情
是由于义务的违反，而不是无过错。在这点上，普通法中的严格责任与大陆法中的无过错责任是不同的。 严格责任之下的产品责任给企业主很大的经济压力， 现象越来越普遍，这又形成了一个新的社会问题。解决这个问题就要求侵权行为法适用无过错责任。 在雇主责任被责任保险所取代、工伤赔偿为劳工补偿所代替的情况下，在雇主与 ...
//www.110.com/ziliao/article-11795.html -了解详情
认为“雇用人民事责任的成立，是否以受雇人的过错为成立条件，应区分受雇人的侵权行为在法律上是否有特殊责任（无过错责任）的要求而有所不同。雇用人的免责事由应区分受 也是将该观点的四个方面作为雇用人承担无过错责任的理论依据的。见房绍坤：《论雇用人的民事责任》，载《法学研究》1992年第4期。 [④] 张新宝 ...
//www.110.com/ziliao/article-9917.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务