法人登记证、民勤县人事局发 34 ?(2000) 177号文件等书证证明民勤县公路局系国有事业单位，许尔 文系国有事业单位工作人员的事实。民勤县公路局局长办公会、局 务会 再想归还挪用的 公款，否则他就不会携款潜逃，携款行为本身已经证明了行为人主 观上具备了非法占有公款的目的。行为人携款潜逃时主观目的 ...
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85万元。周侗将此款全部用于吸毒、炒股、旅游及奢侈挥霍。上述事实有下列证据证明：(一)证人证言紫阳县邮政局局长陈华、紫阳县邮政局局长助理纪昌林、紫阳县邮政局 从事的工作，一般不认为是公务。因此，有些人虽然在国有公司、企业、事业单位工作，也经手、管理具体的公共财产，但这种经手、管理是靠提供劳务来实现的， ...
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法人登记证、民勤县人事局发(2000)177号文件等书证证明民勤县公路局系国有事业单位，许尔文系国有事业单位工作人员的事实。民勤县公路局局长办公会、局务会、职工大会等会议记录、盖有民勤县公路局印章的收款收据、购车发票等书证，证明了职工集资是由公路局正式会议决定，以公路局名义向职工集资的事实。民勤县 ...
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不到半小时。为证明其所述时间，被告申请证人方a出庭作证。方a陈述，原告于2010年2月底告知其不想做了，想去其他单位工作。同年2月底之前 该期间工资单其余内容是否一次性形成，鉴定机构未作出鉴定结论。然按被告有关原告每天工作时间之陈述，按被告所认为的双方约定基本工资1,000元/月计算，原告该月的休息日 ...
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延长试用期为由，不能以试用不合格为由辞退劳动者。 律师建议:用人单位在试用期的问题上，应注意做好以下工作：1）首先要根据招聘岗位的要求，制定出完整的、 ：单位必须能拿出符合法律规定形式的规章制度，且有明确规定何为严重。单位能证明员工确实违反了相应制度，员工的行为达到程度为严重，两点缺一不可。如果企业的 ...
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审理中，原告以“格林豪泰酒店管理有限公司人事资料表”及“哈尔滨理工大学普通高校毕业证书”证明被告应聘时伪造学历及提供伪造的学历证书。人事资料表中填写了被告1994年 认为，被告在原告单位工作期间，在双方约定的劳动期限履行期内数次申领《上海市居住证》过程中，被告所述的学历为大专及提供的相应证明均是真实的 ...
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；”的规定，申请人要求解除劳动关系。 2、依法给申请人出具解除、终止劳动合同的证明，并为被申请人办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据：《劳动合同法》第五 （2）经济补偿金数额 根据《劳动合同法》第四十七条“ 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上 ...
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按规定要求提交相关材料之外，还需提供受聘学校聘任证明材料原件。四、申报工作要求各市、县（市、区），各单位须按照我厅《关于规范中学高级教师职称申报和 ，将对申报者按规定进行严肃处理；对材料审核把关不严或者参与弄虚作假行为的单位、领导和直接责任人予以通报批评。（二）个人述职报告一般要求达到2000字以上。 ...
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、区人民政府，市政府各委办局、各直属机构：《长春市“五七家属工”参加基本养老保险工作实施方案》已经市政府同意，现印发给你们，请遵照执行。 长春市人民政府办公厅二〇 认定需提供的相关材料：（1）有原始资料的提供以下材料之一：①在用人单位工作的相关证明材料原件，如：企业录用时的审批表及名册等；②与用人单位 ...
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、区人民政府，市政府各委办局、各直属机构：《长春市“五七家属工”参加基本养老保险工作实施方案》已经市政府同意，现印发给你们，请遵照执行。 长春市人民政府办公厅二〇 认定需提供的相关材料：（1）有原始资料的提供以下材料之一：①在用人单位工作的相关证明材料原件，如：企业录用时的审批表及名册等；②与用人单位 ...
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